Phân chia công việc quản trị

Giáo án môn Công nghệ lớp 4 - Bài 1: Lợi ích của hoa và cây cảnh (Sách Kết nối tri thức) được biên soạn với mục tiêu nhằm giúp học sinh nêu được lợi ích của hoa và cây cảnh đối với đời sống; rèn luyện kĩ năng để góp phần phát triển năng lực công nghệ, năng lực thẩm mỹ; vận dụng kiến thức đã học vào thực tiễn qua việc chia sẻ được lợi ích của hoa và cây cảnh trồng ở trường hoặc gia đình;... Mời các bạn cùng tham khảo!

19p hienvienngungtich0201 02-02-2024 14 1   Download

Luận án Tiến sĩ Quản trị kinh doanh "Quan hệ giữa văn hóa tổ chức, hành vi chia sẻ tri thức và hiệu quả công việc của nhân viên ngân hàng thương mại cổ phần tại thành phố Hồ Chí Minh" trình bày các nội dung chính sau: Hình thành mô hình thể hiện tác động của văn hóa tổ chức, hành vi chia sẻ tri thức đến hiệu quả công việc của nhân viên ngân hàng thương mại cổ phần tại Tp. HCM; Đánh giá mức độ tác động của văn hóa tổ chức, hành vi chia sẻ tri thức đến hiệu quả công việc của nhân viên ngân hàng thương mại cổ phần tại Tp.

244p vipierre 29-09-2023 20 12   Download

Giáo án Toán lớp 4: Tuần 31 (Sách Chân trời sáng tạo) được biên soạn với mục tiêu nhằm giúp học sinh thực hiện việc cộng trừ phân số để tính giá trị của biểu thức; tìm thành phần trong phép tính cộng, trừ; vận dụng vào giải quyết vấn đề đối với cộng, trừ phân số trong đó có một giá trị là 1; giải quyết các vấn đề đơn giản liên quan đến cộng, trừ phân số. Nhận biết được cách chia hai phân số; thực hiện được phép chia hai phân số; vận dụng giải quyết các vấn đề đơn giản liên quan đến phép nhân, phép chia các phân số.

11p trieungocchan 07-09-2023 10 3   Download

Mục tiêu của đề tài nghiên cứu nhằm xác định các yếu tố ảnh hưởng đến hành vi chia sẻ tri thức của công chức tại các sở, ban ngành tỉnh Gia Lai; đo lường mức độ tác động của các yếu tố ảnh hưởng đến chia sẻ tri thức của công chức tại các sở, ban ngành tỉnh Gia Lai; kiểm định sự khác biệt về chia sẻ tri thức giữa các nhóm công chức đang làm việc tại các sở, ngành ở tỉnh Gia Lai; dựa vào kết quả nghiên cứu, tác giả đề xuất những những hàm ý nhằm đẩy mạnh chia sẻ tri thức của công chức tại các sở, ban ngành để tăng hiệu quả cũng như chất lượng làm việc của nền hành chính tỉnh Gia Lai.

129p mintmintt 05-10-2021 23 6   Download

Ngoài phần mở đầu, kết luận, mục lục, danh mục tài liệu tham khảo, phụ lục, luận văn được chia thành 3 chương: Cơ sở lý thuyết và phương pháp nghiên cứu; thực trạng động lực làm việc tại CTCP Sonadezi An Bình; giải pháp nâng cao động lực làm việc cho người lao động tại CTCP Sonadezi An Bình.

108p closefriend05 24-10-2021 33 11   Download

Với mục đích tiếp cận khung lý thuyết mới về khái niệm công bằng tổ chức và chia sẻ tri thức, bài nghiên cứu kế thừa các cơ sở lý thuyết liên quan, để từ đó có thể có được khung lý thuyết hoàn chỉnh cũng như mô hình nghiên cứu, thang đo nghiên cứu phù hợp với bối cảnh , qua đó dựa vào phương pháp, công cụ phân tích phù hợp để tiến hành kiểm định các giả thuyết nghiên cứu, cũng như mối quan giữa các thành phần thuộc khái niệm.

135p beloveinhouse09 24-09-2021 57 6   Download

Đề tài nghiên cứu được thực hiện với mục tiêu tìm ra các yếu tố ảnh hưởng đến chia sẻ tri thức của công chức tại Sở Tài chính tỉnh Khánh Hòa, qua đó đề xuất một số giải pháp, kiến nghị để tăng sự chia sẻ tri thức của nhân viên tại đơn vị nghiên cứu, từ đó góp phần tăng cường sự liên kết, gắn bó giữa các cá nhân, trao đổi các thông tin cần thiết, chia sẻ nội dung công việc và tăng hiệu quả hoạt động của đơn vị. Mời các bạn cùng tham khảo!

137p interstellar 20-09-2021 34 5   Download

Bố cục của luận văn gồm phần mở đầu, kết luận, danh mục tài liệu tham khảo, luận văn được chia làm 5 chương: Chương 1 - Tổng quan về nghiên cứu; Chương 2 - Cơ sở lý thuyết và mô hình nghiên cứu; Chương 3 - Phương pháp nghiên cứu; Chương 4 - Kết quả nghiên cứu; Chương 5 - Kết luận. Để hiểu rõ hơn mời các bạn cùng tham khảo nội dung chi tiết của luận văn này.

96p thegooddinosaur 04-09-2021 25 6   Download

Bố cục của luận văn gồm phần mở đầu và kết luận, luận văn được chia thành 3 chương: Chương 1 - Cơ sở lý luận chung về các yếu tố tạo động lực làm việc cho cán bộ, công chức; Chương 2 - Thực trạng tạo động lực làm việc cho cán bộ, công chức thông qua các yếu tố tác động tại Ủy ban nhân dân Quận 1; Chương 3 - Một số kiến nghị, giải pháp hoàn thiện các yếu tố tạo động lực làm việc cho cán bộ, công chức tại Ủy ban nhân dân Quận 1.

124p thegooddinosaur 04-09-2021 48 14   Download

Mục đích của nghiên cứu này là so sánh tác động về mặt phúc lợi, phân chia gánh nặng thuế giữa các bên liên quan5 cũng như một số khía cạnh định tính khác (tính khả thi, ảnh hưởng tới môi trường) của ba phương án thuế GTGT đối với phân bón (thuế suất 5%, không đánh thuế và thuế suất 0%), từ đó đưa ra kiến nghị về kịch bản thuế phù hợp.

154p beloveinhouse05 03-09-2021 13 5   Download

Mục tiêu nghiên cứu của luận văn là xác định được những đặc điểm quan trọng của đất bán ngập và phân chia điều kiện lập địa đất bán ngập, góp phần đánh giá sức sản xuất ở vùng bán ngập ven hồ thủy điện Trị An. Cung cấp dẫn liệu về thực trạng sử dụng đất bán ngập và đề xuất được một số ứng dụng cho việc sử dụng hợp lý đất bán ngập tại khu vực nghiên cứu. Mời các bạn cùng tham khảo!

95p thebabadook 21-08-2021 19 3   Download

Kết quả nghiên cứu sẽ cung cấp cái nhìn tổng quát về sự thỏa mãn công việc ở các yếu tố khác nhau của giảng viên tại TP.HCM. Nghiên cứu cũng sẽ so sánh sự thỏa mãn công việc được phân chia theo giới tính, độ tuổi, loại hình trường, thu nhập bình quân, lĩnh vực chuyên môn, trình độ học vấn, thời gian công tác.

91p thiennhaikhach10 11-08-2021 28 4   Download

Đề tài nghiên cứu được thực hiện nhằm mục đích tìm ra các yếu tố ảnh hưởng đến chia sẻ tri thức của công chức tại Sở Tài chính Thành phố Hồ Chí Minh, qua đó đề xuất một số giải pháp, kiến nghị để tăng sự chia sẻ tri thức của nhân viên tại đơn vị nghiên cứu, từ đó góp phần tăng cường sự liên kết, gắn bó giữa các cá nhân, trao đổi các thông tin cần thiết, chia sẻ nội dung công việc và tăng hiệu quả hoạt động của đơn vị.

113p chuheodethuong 30-07-2021 16 6   Download

Mục tiêu nghiên cứu của đề tài là tìm ra các yếu tố có khả năng tác động đến hành vi chia sẻ tri thức của công chức, thanh tra viên Thanh tra Sở Xây dựng Thành phố Hồ Chí Minh. Xác định mức độ ảnh hưởng của các yếu tố đến hành vi chia sẻ tri thức của công chức, thanh tra viên Thanh tra Sở Xây dựng. Đề xuất các hàm ý quản trị cho các cán bộ quản lý nhằm quản lý tri thức hiệu quả hơn, thúc đẩy người lao động chia sẻ tri thức thường xuyên, góp phần tích lũy tri thức cho tổ chức và nâng cao kết quả công việc của người lao động.

126p chuheodethuong 30-07-2021 45 7   Download

Nghiên cứu được thực hiện nhằm đo lường các yếu tố ảnh hưởng đến xung đột công việc – gia đình đối với lao động nữ tại thành phố Hồ Chí Minh. Trước tiên, tác giả xác định các yếu tố ảnh hưởng đến xung đột công việc – gia đình nói chung. Sau đó, các yếu tố ảnh hưởng được phân chia theo hai khía cạnh gồm: Khía cạnh công việc và khía cạnh gia đình trong mối quan hệ tác động đến WFC.

104p thiennhaikhach06 25-07-2021 22 5   Download

Nghiên cứu được thực hiện nhằm đo lường các yếu tố ảnh hưởng đến xung đột công việc – gia đình đối với lao động nữ tại Thành phố Hồ Chí Minh. Trước tiên, tác giả xác định các yếu tố ảnh hưởng đến xung đột công việc – gia đình nói chung. Sau đó, các yếu tố ảnh hưởng được phân chia theo hai khía cạnh gồm: Khía cạnh công việc và khía cạnh gia đình trong mối quan hệ tác động đến WFC.

104p sonhalenh07 23-06-2021 16 2   Download

Mục tiêu nghiên cứu của đề tài là xác định các nhân tố tác động đến hành vi chia sẻ tri thức. Đo lường mức độ tác động của các nhân tố đến hành vi chia sẻ tri thức. Đề xuất một số giải pháp cải thiện các yếu tố tác động đến hành vi chia sẻ tri thức để đẩy mạnh việc chia sẻ tri thức của các nhân viên trong công ty Tấn Lập.

83p elysanguyen12 11-06-2021 20 3   Download

Năm 2004, Webometrics - bảng xếp hạng đầu tiên về website đại học ra đời. Mục tiêu xuyên suốt của những người khởi xướng ra bảng xếp hạng này kể từ khi công bố cho đến nay là nâng cao chất lượng website; minh bạch hóa thông tin, chia sẻ tri thức; qua đó góp phần nâng cao chất lượng đại học. Mời các bạn cùng tìm hiểu nội dung đề tài nghiên cứu.

119p capheviahe26 02-02-2021 30 8   Download

Chuyên viên quản trị CSDL cần chịu trách nhiệm về các công việc như: chịu trách nhiệm quản lý các hệ thống Database, thiết kế và xây dựng tài liệu kiến trúc cơ sở dữ liệu, mô hình hóa dữ liệu, thiết lập chia sẻ dữ liệu và phân vùng tương ứng... Ngoài ra, các bạn có thể tham khảo thêm về công việc của các vị trí khác trong khối phòng Công nghệ thông tin - IT qua Bộ Tài Liệu Hệ Thống Mô Tả Công Việc Dành Cho Nhân Viên IT trên trang TaiLieu.VN.

1p lottexylitol 24-06-2019 103 3   Download

Nhân viên quản trị Database cần chịu trách nhiệm về các đầu mục công việc như: thiết kế và xây dựng tài liệu kiến trúc cơ sở dữ liệu. Mô hình hóa dữ liệu, thiết kế kho dữ liệu làm cơ sở cho hỗ trợ thông tin cho doanh nghiệp, xây dựng đề án cơ sở dữ liệu, bảng biểu, thủ tục, quyền hạn, thiết lập chia sẻ dữ liệu và phân vùng đĩa, phát triển các tiện ích cơ sở dữ liệu và báo cáo tự động... Ngoài ra, các bạn có thể tham khảo thêm về công việc của các vị trí khác trong khối phòng Công nghệ thông tin - IT qua 1p lottexylitol 24-06-2019 129 3   Download