nhân viên vi phạm kỷ luật
-
Quyết định số 03/2014/QĐ-UBND về ban hành quy định về trình tự, thủ tục xử lý kỷ luật đối với công chức, viên chức làm việc trong các cơ quan hành chính, đơn vị sự nghiệp do Ủy ban nhân dân Quận 1 quản lý. Ban hành kèm theo quyết định này “Quy định về trình tự, thủ tục xử lý kỷ luật đối với công chức, viên chức làm việc trong các cơ quan hành chính, đơn vị sự nghiệp do Ủy ban nhân dân Quận 1 quản lý”. Mời các bạn cùng tham khảo!
12p zizaybay1105 08-07-2024 5 1 Download
-
Mẫu "Biên bản xử lý kỷ luật lao động 2021" là mẫu được lập ra khi người lao động hay nhân viên trong công ty mắc lỗi. Việc xử lý kỷ luật lao động phải được lập thành biên bản rõ ràng để nhân viên tuân theo. Nội dung trong biên bản bao gồm: thành phần dự họp, nội dung cuộc họp, kết luận cuộc họp,... Mời các bạn cùng tham khảo nội dung chi tiết và tải biểu mẫu tại đây.
4p ngphuong321 30-09-2022 18 3 Download
-
Mẫu Biên bản họp xử lý vi phạm kỷ luật lao động dưới đây là mẫu biên bản xử lý vi phạm kỷ luật được sử dụng rộng rãi. Mời các bạn tham khảo và tải về biểu mẫu để khi cần xử lý vi phạm kỷ luật lao động của nhân viên trong công ty.
3p zhoujielunn 19-05-2021 46 3 Download
-
Mẫu Quy chế kỷ luật được ban hành nhằm xác định các biện pháp kỷ luật trong công ty, xác định trình tự các bước xử lý kỷ luật công - nhân viên trong công ty. Mời các bạn cùng tham khảo và tải về biểu mẫu!
11p zhoujielunn 19-05-2021 24 4 Download
-
Mẫu Quyết định sa thải nhân viên là mẫu quyết định cử doanh nghiệp, cơ quan về việc sa thải một lao động, nhân viên nào đó vì đã vi phạm kỷ luật lao động của công ty, doanh nghiệp. Mẫu quyết định lấy Bộ Luật lao động, nội quy lao động của công ty làm căn cứ, nêu rõ thông tin của người bị sa thải... Mời các bạn cùng tham khảo và tải về biểu mẫu!
2p zhoujielunn 19-05-2021 29 3 Download
-
Mẫu Quyết định về việc xóa bỏ hình thức xử lý kỷ luật lao động là mẫu quyết định được ban lãnh đạo của cơ quan, doanh nghiệp lập ra để quyết định xóa bỏ hình thức kỷ luật đối với nhân viên vi phạm và bị kỷ luật. Mẫu quyết định dựa vào những quyết định thành lập của công ty làm căn cứ và nêu rõ thông tin của người được xóa kỷ luật. Mời các bạn cùng tham khảo và tải về biểu mẫu!
1p zhoujielunn 19-05-2021 52 4 Download
-
Mẫu Quyết định về việc xử lý kỷ luật lao động là mẫu quyết định được ban lãnh đạo của cơ quan, doanh nghiệp lập ra để quyết định về việc xử lý kỷ luật đối với nhân viên vi phạm nội quy, quy chế của công ty. Mẫu quyết định lấy quy chế của công ty, biên bản họp kỷ luật làm căn cứ và nêu rõ tên nhân viên bị kỷ luật. Mời các bạn cùng tham khảo và tải về biểu mẫu!
1p zhoujielunn 19-05-2021 46 3 Download
-
Mục đích nghiên cứu luận văn là đề xuất một số kiến nghị để hoàn thiện quy định về chế tài do vi phạm hợp đồng trong pháp luật Việt Nam và các giải pháp cho các doanh nghiệp, cũng như thương nhân Việt Nam trong quá trình đám phán, ký kết và thực hiện hợp đồng nhằm hạn chế rủi ro từ việc áp dụng chế tài do vi phạm hợp đồng trong mua bán hàng hóa quốc tế theo Công ước Viên 1980.
31p mucnang888 16-04-2021 128 15 Download
-
Với nỗ lực sử dụng nguồn lương thực của Hợp chủng quốc Hoa Kỳ để hỗ trợ cho các nước đã cam kết hướng theo hoặc mở rộng cácyếu tố kinh doanh tự do trong nền kinh tế nông nghiệp của mình thông qua các thay đổi về giá cả hàng hoá, tiếp thị, khả năng đầu vào, phân phối, và sự tham gia của khu vực tư nhân. Nhận thấy rằng mức độ mà Bên điều phối được cam kết và đang thực hiện chính sách để khuyến khích tự do kinh tế; sản xuất trong nước và tư nhân cho tiêu dùng trong nước; và sự hình thành và mở rộng thị trường trong nước đáp ứng được việc mua và bán các sản phẩm đó.
11p kexauxi9 03-12-2019 45 3 Download
-
ỦY BAN NHÂN DÂN CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM. TỈNH THANH HÓA Độc lập Tự do Hạnh phúc . . Số: 1118/QĐUBND Thanh Hóa, ngày 29 tháng 3 năm 2019 . .. QUYẾT ĐỊNH.. VỀ VIỆC BAN HÀNH KẾ HOẠCH HÀNH ĐỘNG THỰC HIỆN NGHỊ QUYẾT SỐ 17/NQCP . NGÀY 07/3/2019 CỦA CHÍNH PHỦ, VỀ MỘT SỐ NHIỆM VỤ, GIẢI PHÁP TRỌNG TÂM . PHÁT TRIỂN CHÍNH PHỦ ĐIỆN TỬ GIAI ĐOẠN 2019 2020, ĐỊNH HƯỚNG ĐẾN 2025..
17p thuyanlac000 04-11-2019 97 4 Download
-
Mẫu Biên bản cảnh cáo vi phạm kỷ luật là mẫu biên bản được lập ra khi trong công ty, doanh nghiệp có sự vi pham kỷ luật của người lao động. Trong mẫu biên bản ghi rõ đầy đủ nội dung thông tin của người lập, người bị lập biên bản, thời gian diễn ra, sự việc vi phạm... Biên bản được lập ra phải có sự chứng kiện của người khác, mời các bạn cùng tham khảo.
2p lottexylitol 18-07-2019 438 16 Download
-
Khi nhân viên xảy ra vi phạm, đặc biệt là những lỗi nghiêm trọng hoặc đã nhắc nhở nhiều lần nhưng không rút kinh nghiệm thì ban quản lý sẽ lập biên bản xử lý. Tùy vào vụ việc mà người vi phạm thực hiện mà hình thức xử lý cũng khác nhau. Đối với môi trường lao động thường là nhắc nhở và cảnh cáo. Việc lập biên bản là thủ tục bắt buộc khi xử lý kỷ luật, đảm bảo cho việc đối chứng nếu xảy ra các vấn đề phát sinh về sau.
2p lottexylitol 18-07-2019 588 17 Download
-
Mẫu biên bản xử lý vi phạm kỷ luật lao động dưới đây là mẫu biên bản được sử dụng rộng rãi trong việc xử lý vi phạm kỷ luật lao động tại doanh nghiệp, tổ chức. Mời các bạn tham khảo khi cần xử lý vi phạm kỷ luật lao động của nhân viên.
2p lottexylitol 18-07-2019 76 1 Download
-
Mẫu quyết định xử lý kỷ luật là mẫu quyết định được ban lãnh đạo của cơ quan, doanh nghiệp lập ra để quyết định về việc xử lý kỷ luật đối với nhân viên vi phạm nội quy, quy chế của công ty. Mẫu quyết định lấy quy chế của công ty, biên bản họp kỷ luật làm căn cứ và nêu rõ tên nhân viên bị kỷ luật. Mời các bạn cùng tham khảo!
2p lottexylitol 18-07-2019 130 4 Download
-
Biểu mẫu Quy trình quản trị nhân sự tổng hợp các quy trình về đào tạo, tuyển dụng nhân viên, khen thưởng, kỷ luật, đề bạt nhân viên nhằm giúp trưởng phòng nhân sự lên kế hoạch tuyển dụng, đánh giá nhân viên, soạn thảo chương trình thử việc, ra quyết định đề bạt, khen thưởng nhân viên. Mời các bạn cùng tham khảo.
20p lottexylitol 18-07-2019 197 24 Download
-
Mục đích nghiên cứu của khóa luận: giới thiệu một số kiến thức và kỹ năng cơ bản của phương pháp kỷ luật tích cực, kỷ luật không nước mắt nhằm thay thế các hình thức trừng phạt, kỷ luật học sinh tiêu cực. Giúp học sinh tự do phát triển khả năng, chủ động trong hành vi và sáng tạo trong các hoạt động tập thể, cá nhân những vẫn đảm bảo được kỷ luật của nhà trường. Giáo viên chủ nhiệm đổi mới cách quản lý học sinh một cách chủ động, khoa học, thay đổi cách xử lý sai phạm của học sinh với thái độ động viên, khuyến khích giúp học sinh có hành vi và thái độ ứng xử đúng.
42p photokimlien 18-07-2019 378 66 Download
-
Kiến thức: kiến thức chung, về ngành nghề, sản phẩm, thị trường … Các kỹ năng: Giao tiếp, nhận thức, suy luận, tư duy, lập kế hoạch, kỹ năng ngoại ngữ, kỹ năng vi tính văn phòng… Thái độ: Đam mê với nghề, năng nổ, không ngại sự cạnh tranh. Biết cách làm việc với áp lực cao và trong một khuôn khổ kỹ luật nhất định. Cá tính: Hoạt bát, nhanh nhẹn, xử lý tình huống tốt, trung thực, kiên nhẫn, biết kiềm chế, biết cầu tiến… ...
16p home_12 12-08-2013 95 12 Download
-
Một trong những vấn đề chính của ngành dịch vụ là sự biến động. Đầu bếp có hôm lỡ tay, các nhà tạo mẫu tóc phạm lỗi, ngay cả nhân viên kế toán hoặc luật sự cũng có lúc bỏ sót chi tiết quan trọng. Tính thất thường của ngành dịch vụ khiến rủi ro cho khách hàng tăng lên – đó là lý do vì sao mọi người thường trung thành với cùng một nhà hàng, tiệm uốn tóc hoặc nhân viên kế toán trong nhiều năm....
3p tieucuu 20-06-2013 72 10 Download
-
Trường hợp nhân viên môi giới của công ty chứng khoán giả mạo chữ ký của khách hàng để rút tiền, chuyển tiền sang tài khoản khác là có dấu hiệu vi phạm hình sự. Luật gia Cao Bá Khoát, Giám đốc Công ty trách nhiệm hữu hạn tư vấn K và cộng sự cho rằng, công ty chứng khoán không thể chối bỏ trách nhiêm khi xác nhận giao dịch bất hợp pháp. Để phân định cụ thể quyền và trách nhiệm của khách hàng, nhân viên môi giới và những người có trách nhiệm liên quan tại công...
3p bibocumi15 16-11-2012 78 8 Download
-
1. Về triển khai các giải pháp chống suy giảm kinh tế, duy trì tốc độ tăng trưởng hợp lý, bảo đảm an sinh xã hội . Nhờ vậy, trong quý I-2009, tổng sản phẩm nội địa của Thành phố mặc dù tỷ lệ tăng thấp (3,14%), nhưng cùng với cả nước vẫn đạt mức tăng trưởng dương, là một trong số hơn mười nước đạt mức tăng trưởng dương trong những tháng đầu năm 2009. Tuy nhiên, mức tăng trưởng này, cùng với sự suy giảm các chỉ tiêu khác, như: giá trị sản xuất công nghiệp, nông nghiệp,...
3p bibocumi12 29-10-2012 69 5 Download