B GIÁO DC ĐÀO TO
TRƯỜNG ĐẠI HC KINH T QUC DÂN
---------------------------------
NGUYN HU TRÚC
MI QUAN H GIA QUN TRNG TY
VÀ MC ĐỘ CHP NHN RI RO TI CÁC
CÔNG TY NIÊM YT TRÊN TH TRƯỜNG
CHNG KHOÁN VIT NAM
LUN ÁN TIN SĨ
NGÀNH TÀI CHÍNH - NGÂN HÀNG
HÀ NI, 2022
B GIÁO DC ĐÀO TO
TRƯỜNG ĐẠI HC KINH T QUC DÂN
---------------------------------
NGUYN HU TRÚC
MI QUAN H GIA QUN TRNG TY
VÀ MC ĐỘ CHP NHN RI RO TI CÁC
CÔNG TY NIÊM YT TRÊN TH TRƯỜNG
CHNG KHOÁN VIT NAM
Chuyên ngành: TÀI CHÍNH - NGÂN HÀNG
Mã s: 9340201
LUN ÁN TIN SĨ
Người hướng dn khoa hc:
1. PGS.TS. NGUYN TH MINH HU
2. PGS.TS. ĐẶNG TÙNG LÂM
HÀ NI, 2022
i
LI CAM ĐOAN
Tôi cam kết bng danh d nhân rng nghiên cu này do tôi t thc hin
không vi phm quy định liêm chính hc thut trong nghiên cu khoa hc ca Trường
Đại hc Kinh tế Quc dân.
Hà Ni, ngày tháng năm 2022
Nghiên cu sinh
Nguyn Hu Trúc
ii
LI CM ƠN
Nghiên cu sinh xin trân trng cm ơn tp th lãnh đo các thy, cô giáo
Trường Đại hc Kinh tế quc dân, Vin Ngân hàng i chính, Vin Đào to sau đại
hc cũng như các cơ quan, đơn v trong và ngoài Trường đã to điu kin để nghiên cu
sinh hoàn thành lun án.
Nghiên cu sinh xin cm ơn gia đình, bn bè, đồng nghip đã ng h, to điu
kin trong sut quá trình hc tp nghiên cu. Đc bit, nghiên cu sinh xin gi li
cm ơn chân thành sâu sc ti PGS.TS. Nguyn Th Minh Hu, PGS.TS. Đặng
Tùng Lâm đã tn tình hưng dn và giúp đ nghiên cu sinh hoàn thành lun án.
Trân trng cm ơn!
iii
MC LC
LI CAM ĐOAN ...........................................................................................................i
LI CM ƠN ............................................................................................................... ii
MC LC .................................................................................................................... iii
DANH MC CÁC T VIT TT ........................................................................... vii
DANH MC BNG .................................................................................................. viii
DANH MC HÌNH, BIU ĐỒ ...................................................................................ix
M ĐẦU ......................................................................................................................... 1
1. Lý do chn đề tài ..................................................................................................... 1
2. Mc tiêu nghiên cu ............................................................................................... 2
3. Câu hi nghiên cu ................................................................................................. 3
4. Đối tượng và phm vi nghiên cu ......................................................................... 3
5. Phương pháp nghiên cu ....................................................................................... 4
6. Kết quđóng góp mi ca lun án ................................................................... 5
7. Kết cu ca lun án................................................................................................. 6
CHƯƠNG 1 TNG QUAN NGHIÊN CU V MI QUAN H GIA QUN TR
CÔNG TY VÀ MC ĐỘ CHP NHN RI RO CA CÁC CÔNG TY NIÊM
YT TRÊN TH TRƯỜNG CHNG KHOÁN ......................................................... 7
1.1. Tng quan các nghiên cu thc nghim v mi quan h gia qun trng ty
mc đ chp nhn ri ro ca các công ty niêm yết trên th trưng chng khoán ... 7
1.1.1. Tng quan thước đo mc độ chp nhn ri ro ca công ty ............................. 7
1.1.2. Tng quan thưc đo qun tr công ty ........................................................... 11
1.1.3. Tng quan tác động ca qun tr công ty đến mc độ chp nhn ri ro ca các
công ty niêm yết trên th trường chng khoán ........................................................ 17
1.1.4. Tác động phi tuyến tính ca qun tr công ty đến mc độ chp nhn ri ro ca
các công ty niêm yết trên th trường chng khoán .................................................. 32
1.2. Kết lun v khong trng nghiên cu .............................................................. 34
Kết lun chương 1 ........................................................................................................ 37