intTypePromotion=1
zunia.vn Tuyển sinh 2024 dành cho Gen-Z zunia.vn zunia.vn
ADSENSE

Cán bộ công đoàn chuyên trách

Xem 1-20 trên 45 kết quả Cán bộ công đoàn chuyên trách
  • Y đức là phẩm chất tốt đẹp của người làm công tác y tế, được thể hiện ở một thầy thuốc có chuyên môn giỏi, đạo đức trong sáng, tinh thần trách nhiệm cao, tận tụy, hết lòng phục vụ người bệnh, trong đó vấn đề giao tiếp là vấn đề trọng tâm. Giao tiếp của cán bộ y tế trong thực thi nhiệm vụ bao gồm: Giao tiếp với người bệnh; giao tiếp với người thân của người bệnh và giao tiếp với đồng nghiệp. ...

    ppt51p shift_12 16-07-2013 394 82   Download

  • Đề tài "Nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công đoàn chuyên trách tỉnh Quảng Nam" nghiên cứu nhằm mục tiêu hệ thống hóa lý luận về nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công đoàn; đánh giá thực trạng nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công đoàn chuyên trách tỉnh Quảng Nam; đề xuất giải pháp nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công đoàn chuyên trách tỉnh Quảng Nam. Mời các bạn cùng tham khảo nội dung chi tiết.

    pdf124p dianmotminh02 07-10-2024 3 2   Download

  • Nghị quyết số 08/2023/NQ-HĐND quy định chi thu nhập tăng thêm theo Nghị quyết số 98/2023/QH15 ngày 24 tháng 6 năm 2023 của Quốc hội về thí điểm một số cơ chế, chính sách đặc thù phát triển Thành phố Hồ Chí Minh.

    doc7p zizaybay1105 08-07-2024 8 1   Download

  • Trên cơ sở làm sáng tỏ việc thực hiện chính sách phát triển cán bộ Đoàn chuyên trách ở cấp xã trên địa bàn tỉnh, luận văn sẽ đưa ra một số giải pháp nhằm góp phần thực hiện tốt chính sách đối với cán bộ Đoàn chuyên trách ở cấp xã trên địa bàn tỉnh Quảng Nam.

    pdf62p beloveinhouse06 07-09-2021 38 10   Download

  • Mục tiêu nghiên cứu của luận văn bao gồm: Xác định các nhân tố của động lực phụng sự công có ảnh hưởng đến sự hài lòng của cán bộ công đoàn chuyên trách; xác định mức độ ảnh hưởng của các nhân tố của động lực phụng sự công đến sự hài lòng công việc của cán bộ công đoàn chuyên trách; đề xuất một số hàm ý quản trị nhằm nâng cao sự hài lòng công việc của cán bộ công đoàn chuyên trách.

    pdf116p beloveinhouse05 03-09-2021 23 7   Download

  • Mục tiêu nghiên cứu của đề tài là phân tích thực trạng đào tạo cán bộ công đoàn chuyên trách tại Công đoàn Công Thương Việt Nam, rút ra những mặt mạnh, đồng thời những hạn chế và nguyên nhân để có biện pháp hoàn thiện và khắc phục; Đề xuất giải pháp đẩy mạnh đào tạo cán bộ công đoàn chuyên trách tại Công đoàn Công Thương Việt Nam.

    pdf124p chuheodethuong 10-07-2021 18 6   Download

  • Mục đích của luận văn nhằm khảo sát thực tiễn, phân tích, đánh giá thực trạng chất lượng cán bộ công đoàn chuyên trách tỉnh Lâm Đồng; làm rõ những kết quả đạt được, những hạn chế cần khắc phục về chất lượng cán bộ công đoàn chuyên trách của tỉnh. Nghiên cứu giải pháp phù hợp và biện pháp tổ chức triển khai thực hiện giải pháp đó trong thực tiễn nhằm nâng cao chất lượng cán bộ công đoàn chuyên trách tỉnh Lâm Đồng.

    pdf114p haosua999 12-04-2021 35 10   Download

  • Mục tiêu của đề tài hệ thống hóa một số vấn đề lý luận và kinh nghiệm thực tiễn về chất lượng và nâng cao chất lượng cán bộ công đoàn chuyên trách; đánh giá thực trạng chất lượng đội ngũ cán bộ công đoàn chuyên trách tại Liên đoàn Lao động tỉnh Phú Thọ; làm rõ những mặt mạnh, những hạn chế và nguyên nhân hạn chế của đội ngũ cán bộ công đoàn chuyên trách tại Liên đoàn Lao động tỉnh Phú Thọ... Mời các bạn cùng tham khảo.

    pdf108p capheviahe30 04-04-2021 72 13   Download

  • Nghị quyết số 117/2019/NQ-HĐND quy định về chính sách hỗ trợ đối với cán bộ, công chức, viên chức, người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã dôi dư do sắp xếp đơn vị hành chính cấp xã trong giai đoạn 2019 - 2021 trên địa bàn tỉnh Gia Lai.

    doc3p tomtit999 12-06-2020 19 2   Download

  • Nghị quyết số 164/2019/NQ-HĐND về một số chính sách hỗ trợ cán bộ, công chức, viên chức, người lao động; người hoạt động không chuyên trách cấp xã trong quá trình sắp xếp tổ chức bộ máy, tinh giản biên chế tỉnh Hà Tĩnh giai đoạn 2019 - 2021. Căn cứ Luật Tổ chức chính quyền địa phương ngày 19 tháng 6 năm 2015;

    doc9p tomtit999 12-06-2020 19 2   Download

  • Nghị quyết này quy định về chính sách hỗ trợ đối với cán bộ, công chức, người hoạt động không chuyên trách và các đối tượng khác dôi dư do sắp xếp đơn vị hành chính cấp xã, sáp nhập xóm, khối, bản trên địa bàn tỉnh Nghệ An giai đoạn 2019 - 2021.

    doc4p tommuni999 10-06-2020 17 2   Download

  • Nghị quyết này quy định chính sách hỗ trợ cho cán bộ, công chức và những người hoạt động không chuyên trách cấp xã, ấp, khu phố trên địa bàn tỉnh Bến Tre do thực hiện nhập xã, phường, thị trấn, ấp, khu phố giai đoạn 2019 - 2021.

    doc3p tommuni999 10-06-2020 15 1   Download

  • Tổ trưởng xí nghiệp sản xuất chịu trạch nhiệm tổ chức tốt công tác giao nhận ca, nhận thông tin SX từ Trưởng ca, ca trước bàn giao vào Sổ điều độ, phân công và bố trí lao động trong tổ phù hợp với tình hình hàng ngày, điều độ lượng thành phẩm của công đọan trước (BTP của công đọan phụ trách) để phân bổ đến các máy hợp lý, kiểm tra chặt chẽ bán thành phẩm, thành phẩm công đoạn thường xuyên, phối hợp các tổ trong ca để triển khai sản xuất, cân đối dây chuyền, bố trí máy, sử dụng nguyên liệu và theo dõi tiến độ SX, kịp thời báo cáo tình hình...

    doc1p lanjingyi 11-03-2020 64 4   Download

  • ỦY BAN NHÂN DÂN CỘNG HÒA XàHỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM. TỈNH THANH HÓA Độc lập ­ Tự do ­ Hạnh phúc . ­­­­­­­ ­­­­­­­­­­­­­­­. Số: 1118/QĐ­UBND Thanh Hóa, ngày 29 tháng 3 năm 2019 . .. QUYẾT ĐỊNH.. VỀ VIỆC BAN HÀNH KẾ HOẠCH HÀNH ĐỘNG THỰC HIỆN NGHỊ QUYẾT SỐ 17/NQ­CP . NGÀY 07/3/2019 CỦA CHÍNH PHỦ, VỀ MỘT SỐ NHIỆM VỤ, GIẢI PHÁP TRỌNG TÂM . PHÁT TRIỂN CHÍNH PHỦ ĐIỆN TỬ GIAI ĐOẠN 2019 ­ 2020, ĐỊNH HƯỚNG ĐẾN 2025..

    doc17p thuyanlac000 04-11-2019 100 4   Download

  • Qui định về các thủ tục, nội dung và trách nhiệm của các cá nhân, đơn vị trong quá trình bàn giao công việc, nhằm đảm bảo công việc được theo dõi, triển khai thực hiện liên tục, đầy đủ, không bị gián đoạn khi có sự thay đổi nhân sự. Quy định này áp dụng đối với việc Bàn giao công việc của tất cả các Cán bộ - nhân viên gián tiếp tại các đơn vị (XN/phòng) trong Công ty khi thay đổi công việc (nghỉ việc, miễn nhiệm, điều chỉnh phân công, điều chuyển sang đơn vị khác) hoặc khi điều chuyển chức năng, nhiệm vụ giữa các đơn vị.

    doc4p lottexylitol 18-07-2019 67 3   Download

  • Mục đích của luận văn nhằm làm rõ những vấn đề lý luận và thực tiễn về năng lực quản lý của cán bộ Công đoàn chuyên trách trên địa bàn tỉnh Phú Yên để từ đó đề xuất một số giải pháp nhằm nâng cao năng lực quản lý của cán bộ công đoàn chuyên trách trên địa bàn tỉnh Phú Yên.

    pdf114p anhinhduyet000 01-07-2019 62 13   Download

  • Kết cấu luận văn gồm 3 chương, cụ thể: Cơ sở lý luận và khoa học về năng lực quản lý của cán bộ công đoàn chuyên trách. Thực trạng năng lực quản lý của cán bộ công đoàn chuyên trách trên địa bàn tỉnh Phú Yên. Mục tiêu, phương hướng và các giải pháp nâng cao năng lực quản lý của cán bộ công đoàn chuyên trách từ thực tiễn tỉnh Phú Yên.

    pdf25p anhinhduyet000 01-07-2019 46 4   Download

  • Nhân viên lập trình cần chịu trách nhiệm về các đầu mục công việc như: phối hợp với các nhà phân tích kinh doanh và các developers đưa ra các mẫu thiết kế phần mềm, chuẩn bị những bản mô tả chi tiết chương trình và các nguyên mẫu cơ bản, chuyển đổi các bản thiết kế và mô tả chi tiết phần mềm thành các đoạn code có khả năng thực thi cao với ngôn ngữ phù hợp... Ngoài ra, các bạn có thể tham khảo thêm về công việc của các vị trí khác trong khối phòng Công nghệ thông tin - IT qua 1p lottexylitol 24-06-2019 166 5   Download

  • Nhân viên vệ sinh công nghiệp cần chịu trách nhiệm về các công việc như: kiểm tra vệ sinh công nghiệp các khu vực công cộng tại mặt bằng Công ty, vận chuyển thu dọn rác, thu gom phân loại các phế liệu, kiểm tra, nhắc nhở các đơn vị đảm bảo vệ sinh môi trường làm việc, phối hợp với đoàn kiểm tra của Công ty lập biên bản đề xuất mức xử phạt các trường hợp vi phạm vệ sinh công nghiệp... Ngoài ra, các bạn có thể tham khảo thêm về công việc của các vị trí khác trong khối phòng Kế toán – Hành chính nhân sự qua 1p vrohtovitamin 21-06-2019 144 14   Download

  • Mục đích nghiên cứu của luận văn dựa trên cơ sở nghiên cứu lý luận và thực trạng công tác quản lý bồi dưỡng cán bộ Đoàn chuyên trách thành phố Phủ Lý - tỉnh Hà Nam, đề tài đề xuất biện pháp quản lý hoạt động bồi dưỡng cán bộ Đoàn chuyên trách của thành phố trong giai đoạn hiện nay nhằm nâng cao chất lượng của hoạt động này.

    pdf60p truongtien_03 10-03-2018 105 23   Download

CHỦ ĐỀ BẠN MUỐN TÌM

TOP DOWNLOAD
320 tài liệu
1257 lượt tải
207 tài liệu
1479 lượt tải
ADSENSE

nocache searchPhinxDoc

 

Đồng bộ tài khoản
2=>2