intTypePromotion=1
ADSENSE

Rào cản tâm lý

Xem 1-20 trên 75 kết quả Rào cản tâm lý
  • Đề tài “Những khó khăn, rào cản tâm lý đối với học sinh lớp 12 hiện nay’’ là vấn đề được rất nhiều sự quan tâm không chỉ với các giáo viên, phụ huynh và học sinh mà còn nhận được sự quan tâm từ xã hội. Trên các phương tiện thông tin đại chúng hiện nay, có rất nhiều trường hợp học sinh với một số lượng lớn là các học sinh lớp 12 rơi vào các hiện tượng như: trầm cảm, quậy phá, tự tử… Đây là biểu hiện của hiện tượng bất ổn về tâm lý. Vậy nguyên nhân của những bất ổn...

    doc25p liennamcc 01-10-2011 467 110   Download

  • Tài liệu "Những rào cản tâm lý trong giao tiếp của sinh viên sư phạm trong quá trình triển khai các hình thức dạy học theo tín chỉ" trình bày về thực trạng kỹ năng giao tiếp sư phạm của sinh viên khoa Sư phạm và những rào cản tâm lý trong giao tiếp của sinh viên sư phạm trong quá trình triển khai các hình thức dạy học theo tín chỉ.

    pdf7p susuqb 17-12-2015 73 4   Download

  • Module được biên soạn nhằm hướng dẫn giáo viên giáo dục thường xuyên tự tìm hiểu một cách hệ thống hơn về những khó khăn, rào cản tâm lý mà học viên giáo dục thường xuyên thường gặp và một số phương pháp, kỹ năng cơ bản có thể vận dụng trong việc chăm sóc, trợ giúp tâm lí cho học viên.

    pdf44p nganga_09 14-10-2015 152 19   Download

  • Nghiên cứu cho thấy tính sáng tạo rất quan trọng đối với người cán bộ đoàn cơ sở. Những người có tính sáng tạo cao thường đạt kết quả xuất sắc trong công tác của mình. Tuy nhiên, tính sáng tạo của cán bộ đoàn cơ sở được nghiên cứu còn ở mức trung bình và dưới trung bình, và bản thân họ cũng chưa nhận thức đầy đủ về vai trò...

    pdf7p butmauluc 31-08-2013 89 7   Download

  • Module THPT 10: Rào cản học tập của các đối tượng học sinh trung học phổ thông dưới đây sẽ trình bày khái quát chung về rào cản tâm lí và rào cản tâm lí trong học tập, cách phát hiện và phòng tránh rào cản tâm lí trong học tập, phương pháp và kĩ năng hỗ trợ tâm lí cho học sinh phát hiện và phòng tránh rào cản tâm lí trong học tập.

    pdf0p minhminh_1 01-12-2014 380 44   Download

  • Rào cản tâm lý Các doanh nghiệp (DN) châu Á đã nhận thức được tầm quan trọng của việc tấn công “thế giới số” và xâm nhập “đám mây ảo”, nhưng bản tính thận trọng truyền thống vẫn là hòn đá tảng ngăn bước tiến của họ. Trong giai đoạn phải thu hồi số lượng lớn tủ lạnh tại Úc năm 2010, hãng LG (Hàn Quốc) đã liều lĩnh đưa tin lên mạng xã hội (MXH) Twitter để tiếp cận khách hàng và chuộc lại lòng tin của những người quan tâm. Đối với các DN phương Tây thì động thái...

    pdf7p camry2425 23-03-2011 91 13   Download

  • Trong khuôn khổ bài báo này, người viết sẽ tổng hợp lại các yếu tố tâm lý cản trở người học nói chung trong việc thực hành nói tiếng Anh. Từ đó, người viết đưa ra đề xuất nhằm giảm thiểu các trở ngại tâm lý đó cho học viên khối quân sự đang học tập tại Học viện Kỹ thuật Quân sự thông qua việc xây dựng môi trường thực hành ngôn ngữ tự nhiên, thiết kế bài giảng với các chủ đề và các hoạt động thực hành nói phù hợp với trình độ của người học.

    pdf7p vikakashi2711 28-05-2019 19 1   Download

  • Tiếp nối phần 1, phần 2 của tài liệu Chấn thương tâm lý thời hiện đại sẽ tiếp tục với 30 vấn đề về: những dư âm của thời xa vắng; từ đôi dép đến chiếc mũ bảo hiểm; cái nghèo dai dẳng; hiện đại đấy mà cổ lỗ đấy; hồn trương ba, da hàng thịt; cần những kháng sinh cho những căn bệnh tâm lý; sự tha hóa của ngôn từ; thái độ trơ tráo, lời lẽ ráo hoảnh; tâm lý ô-sin; khổ vì lắm tiền... Mời các bạn cùng tham khảo để nắm rõ chi tiết nội dung.

    pdf54p luu1212 09-07-2019 18 3   Download

  • Bài giảng Tâm lý học quản lý giới thiệu về Giao tiếp trong quản lý do PGS.TS. Ngô Minh Tuấn biên soạn có nội dung trình bày: khái niệm giao tiếp, những rào cản trong giao tiếp quản lý, các loại giao tiếp trong quản lý, các kĩ năng giao tiếp cơ bản trong quản lý. Mời các bạn cùng tham khảo.

    ppt29p khetien888 06-02-2017 239 71   Download

  • Thật ngạc nhiên khi trả lời câu hỏi: "Điều gì khiến bạn ngại tiếp xúc với những thông tin về GDGT?", có tới hơn 80% lý do đưa ra là: vì chính những người trực tiếp nuôi dạy mình. Khi bố mẹ là ba-ri-e K.Linh vừa mếu máo vừa ném quyển Tâm lý tuổi dậy thì mới mua vào sọt rác trước sự chứng kiến của mẹ. Nguyên do tình cờ mẹ bạn nhìn thấy cuốn sách này trên bàn học. Vừa lật qua mấy trang đầu thấy toàn những hình vẽ minh hoạ cơ thể người và cấu tạo...

    pdf4p australiadep 17-11-2010 86 13   Download

  • phần 2 gồm 3 phần: phần ba. hợp tác với nhau, phần bốn. tận dụng các vấn đề và các rào cản; phần năm. trở thành nhà lãnh đạo. mời các bạn cùng tham khảo chi tiết nội dung phần 2 tài liệu.

    pdf161p hpnguyen4 30-03-2018 43 6   Download

  • Ở Việt Nam, các thiết chế bảo đảm quyền tiếp cận công lý của nạn nhân nữ bị xâm hại tình dục đã có nhiều đổi mới về tổ chức và hoạt động, nhưng trong quá trình hoạt động, các thiết chế này vẫn bộc lộ những hạn chế gây ra những rào cản lớn cho nạn nhân nữ bị xâm hại tình dục trên con đường tìm kiếm công lý của mình.

    pdf5p vigeorgia2711 02-12-2020 5 0   Download

  • Trở ngại tâm lý trong giao tiếp là một trong những rào cản ảnh hưởng rất lớn đến hiệu quả giao tiếp của sinh viên y trong các mối quan hệ cũng như kết quả học tập tại cơ sở y tế. Bài viết trình bày mô tả thực trạng một số trở ngại tâm lý trong giao tiếp của sinh viên năm thứ 3 ngành bác sỹ Đa khoa, Trường Đại học Y Hà Nội trong quá trình thực tập lâm sàng.

    pdf10p vijersey2711 03-03-2021 3 0   Download

  • Bất cứ quốc gia nào muốn phát triển kinh tế xã hội bền vững đều phải quan tâm đến cơ cấu kinh tế xã hội, nâng cao năng suất lao động, hiệu quả sử dụng nguồn tài nguyên, nhân lực. Trong quá trình phát triển, cải cách cơ cấu kinh tế xã hội là nỗ lực của toàn xã hội, trong đó Chính phủ đóng vai trò trung tâm. Trong xã hội, người ta vẫn ví von các doanh nghiệp nhà nước là con đẻ, còn doanh nghiệp tư nhân như con nuôi. Éo le thay, mặc dù con đẻ luôn được nuông chiều, chăm bẵm,...

    doc15p donngkt52a 23-11-2010 297 93   Download

  • Chúng có mặt khắp mọi nơi – không thể nhìn thấy được nhưng lại là những rào cản tiêu cực có thể xuất hiện giữa các bộ phận trong công ty. Thông thường những cản trở tiêu cực này gọi là silos có thể dẫn tới nhiều hành vi đối xử khó có thể chấp nhận bao gồm sự thiếu thiện chí của các lãnh đạo trong việc giao tiếp, trao đổi thông tin hay hợp tác với nhau và có khuynh hướng tranh giành các nguồn lực có giá trị. Khiếm khuyết của silos Vấn đề Silos giữa các bộ...

    pdf7p khoqua_dai 08-06-2010 120 23   Download

  • Tham khảo tài liệu '9 kinh nghiệm trong tình trường cần có cho phụ nữ', kỹ năng mềm, tâm lý - nghệ thuật sống phục vụ nhu cầu học tập, nghiên cứu và làm việc hiệu quả

    pdf3p bibocumi31 05-03-2013 74 7   Download

  • Bí quyết để đạt được ước mơ sẽ giúp bạn nhận biết những rào cản khiến mình không thể đưa ra lời yêu cầu và từ đó giúp bạn xác định được những đề xuất và phương cách hiệu quả để vượt qua chúng. Với nhiều câu chuyện thú vị và sâu sắc của những con người đã đạt được thành công bằng việc nêu lên yêu cầu, cuốn sách sẽ mang đến cho bạn cách thay đổi cuộc sống – bất kể bạn đang gặp phải trở ngại nào. Cùng tham khảo các bạn nhé!

    pdf55p coc_chung 22-12-2009 8113 4696   Download

  • Toàn cầu hóa là chủ đề vốn phức tạp và thu hút sự quan tâm của dư luận với không ít những ý kiến trái ngược nhau, được Thomas L.Friedman phân tích một cách độc đáo, với lập luận trung tâm về quá trình “trở nên phẳng” của thế giới. Khái niệm “phẳng” ở đây đồng nghĩa với “sự kết nối”. Những dở bỏ rào cản về chính trị cùng với những tiến bộ vượt bậc của cách mạng số đang làm cho thế giới “phẳng ra” và không còn nhiều trở ngại về địa lý như trước. Điều này mở ra cho các nước những phương thức sản xuất kinh doanh, những tình thế địa chính trị và địa kinh tế hoàn toàn mới.

    doc558p thieprts 11-11-2009 2792 2362   Download

  • Để có một bức thư xin việc và CV (sơ yếu lý lịch) hoàn hảo, gây ấn tượng và thuyết phục, bạn phải “bán cái người khác cần mua, bán cái thị trường cần, chứ không nên rao bán cái mình

    doc7p vitdet_kbq 31-07-2010 919 320   Download

  • Đánh giá nhân viên như thế nào? Đánh giá nhân viên luôn được coi là hoạt động “chẳng đặng thì đừng” – các nhà quản lý cảm thấy e ngại khi phải đưa ra những kết luận đánh giá, còn nhân viên cũng không vui vẻ gì khi phải đón nhận chúng. Vậy làm thế nào để bạn vượt qua rào cản tâm lý này? Dù ở bất cứ doanh nghiệp nào thì hoạt động đánh giá công việc của nhân viên cũng nhằm ba mục tiêu chính sau đây: Xem xét và kết luận một cách công bằng và khách quan về...

    pdf8p muadongamap222 11-05-2010 500 245   Download

CHỦ ĐỀ BẠN MUỐN TÌM

ADSENSE

p_strKeyword=Rào cản tâm lý
p_strCode=raocantamly

nocache searchPhinxDoc

 

Đồng bộ tài khoản
2=>2