Tầm quan trọng của việc huấn luyện

Mục tiêu nghiên cứu của đề tài này là nghiên cứu các yếu tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của nhân viên trong Trung tâm Kiểm định và Huấn luyện kỹ thuật an toàn lao động Tp.HCM. Mời các bạn cùng tham khảo nội dung chi tiết.

119p beloveinhouse10 21-09-2021 24 7   Download

Đề tài phân tích CSDL nền địa lý và các yếu tố bổ sung cho mục tiêu huấn luyện địa hình quân sự, diễn tập của Quân đội. Xác lập quy trình công nghệ thành lập cơ sở dữ liệu GIS phục vụ mục đích quân sự. Ứng dụng thử nghiệm: Xây dựng cơ sở dữ liệu GIS phục vụ mục đích huấn luyện quân sự, diễn tập trong quân đội. Xây dựng một số mô hình 3D tỷ lệ lớn khu vực trung tâm chỉ huy, khu vực tập bài. Xây dựng văn kiện diễn tập từ cơ sở dữ liệu GIS bằng việc sử dụng phần mềm chuyên ngành.

100p capheviahe28 01-03-2021 61 4   Download

Bạn có thể tạo nên thành công cho việc huấn luyện đi vệ sinh cho con như thế nào? Có 6 yếu tố quan trọng giúp cho các bậc phụ huynh tạo nên thành công cho giai đoạn phát triển rất quan trọng này của con: sự sẵn sàng về thể chất, giảm bớt việc đánh thức con dậy, hiểu biết về triển vọng của con bạn, suy nghĩ lô-gíc để ngăn các cuộc chiến quyền lực, mời con hợp tác, tháo gỡ bế tắc

4p bibocumi40 06-05-2013 99 4   Download

Quyển sách Tales for Coaching (tạm dịch: Các câu chuyện kể để huấn luyện, do Nhà xuất bản Kogan Page ấn hành năm 2001) là món quà của tác giả Margaret Parkin dành cho các nhà quản trị kinh doanh, đề cập đến việc hướng dẫn đội ngũ nhân viên thông qua cách kể những mẩu chuyện nhỏ nhưng có tác dụng làm thay đổi suy nghĩ và cách ứng xử của họ. Xin được trích dẫn một câu chuyện rất ngắn trong tác phẩm này để độc giả tham khảo....

4p camnhung_1 23-12-2012 129 20   Download

Quy mô doanh nghiệp càng nhỏ thì tầm quan trọng của việc tuyển dụng càng lớn. Nếu bạn có 100 nhân viên, một người làm chưa tốt sẽ không ảnh hưởng lớn đến việc kinh doanh và bạn hòan toàn có thể đào tạo lại hoặc thay thế dễ dàng. Nhưng ở doanh nghiệp nhỏ, nếu nhân viên chủ chốt nghỉ việc bất ngờ, bạn sẽ rất khó khăn. Mặt khác, bạn có thể dễ dàng huấn luyện nhân viên các kỹ năng nhưng rất khó để truyền lại niềm đam mê, sự độc lập, tinh thần hợp tác và động...

5p moclan_1 15-11-2012 91 8   Download

Bạn đang nỗ lực tìm kiếm cách thức mới để nâng cao hiệu quả quản lý, điều hành  Bạn đang bận tâm về việc gia tăng năng suất làm việc của tập thể do bạn phụ trách  Bạn đang mong muốn xây dựng thương hiệu cá nhân Sau khi tham gia khóa huấn luyện 2 buổi với nhiều thực hành thú vị , bạn sẽ đầy hứng khởi bắt tay áp dụng “ Kỹ năng tự trào” trong công việc hàng ngày để đạt được các lợi ích kỳ diệu...

8p sieunhantraicay 23-09-2012 92 5   Download

Sẽ rất lý tưởng nếu bạn lựa chọn một công ty có nền tảng tốt, đồng thời có người cộng sự là một ông chủ tốt, điều này cũng giống như việc bạn được vào một trương đại học có danh tiếng và chuyên ngành theo học là ngành tốt nhất trường! Tuy nhiện trong thực tế, việc vào được một công ty danh tiếng nhưng người cấp trên lại không phải type người bạn quí mến. Để hoàn thành tốt công việc và hòa hợp với sếp bạn cần đưa ra sự lựa chọn hợp lý. Lý do lựa...

4p bibocumi3 18-09-2012 75 4   Download

Việc đào tạo nhân viên không chỉ thay đổi văn hóa của tổ chức mà còn gia tăng hiệu quả công việc và mang về lợi nhuận rất lớn cho tổ chức. Nghiên cứu này sẽ giúp các nhà lãnh đạo doanh nghiệp hiểu đúng hơn về tầm quan trọng và giá trị của việc thường xuyên đào tạo nhân viên.

8p huyenndn 24-07-2012 108 29   Download

Từ trước tới nay, mỗi khi ai đó mắc bệnh “máu trắng”, người bệnh rất tuyệt vọng. Nhưng hiện tại, đang có một phương pháp chữa lành căn bệnh bạch cầu và những bệnh ung thư khác, đó là việc cấy ghép tế bào T trong một bước đột phá y học quan trọng gọi là “Huấn luyện hệ miễn dịch để tiêu diệt tế bào ung thư”. Cách đây 1 năm, khi đợt hoá trị liệu tạm ngừng sau một thời gian dài đấu tranh chống lại căn bệnh bạch cầu của mình, William Ludwig đã đăng ký để...

5p nkt_bibo06 30-10-2011 66 7   Download

Những phẩm chất và kỹ năng này không thể tìm thấy trong bất kỳ tài liệu học thuật nào mà chúng liên quan đến những trải nghiệm, tính cách, năng lực của cá nhân bạn. Tuy nhiên, chương này trình bày một số vấn đề có thể giúp bạn cải thiện việc huấn luyện của mình. Bạn sẽ biết được thời điểm phù hợp để huấn luyện cũng như biết cách giao phó hiệu quả để tiết kiệm thời gian. Giao phó là một trong những kỹ năng quan trọng nhất của nhà quản lý. Cũng như các hoạt động...

6p muaythai4 19-09-2011 137 27   Download

Những dấu hiệu này không phải lúc nào cũng rõ ràng và dễ nhận biết, như trong các ví dụ sau: * “Tôi không thể hoàn tất nhiệm vụ trong tháng này” (Có thể nhân viên này cần bạn giúp đỡ về vấn đề quản lý thời gian) * “Có lẽ nên để Ed làm việc này. Anh ấy rất giỏi về lĩnh vực đó” (Có thể đây là dấu hiệu cho thấy nhân viên này thiếu tự tin hoặc thiếu một kỹ năng cụ thể) * “Anh có phiền nếu tôi không tham dự buổi họp nhân viên tuần...

6p muaythai4 19-09-2011 174 33   Download

Nâng cao năng lực của nhân viên Trong môi trường cạnh tranh như hiện nay, khi xét đến chất lượng làm việc của nhân viên, dường như khái niệm “trung bình" hay “tạm được" không còn phù hợp và khó lòng được chấp nhận. Nếu nhà quản lý đồng ý với mức độ hoạt động trung bình, tàm tạm của các nhân viên thì doanh nghiệp có Generated by Foxit PDF Creator © Foxit Software http://www.foxitsoftware.com For evaluation only. nguy cơ lụn bại. Thế nhưng vì sao phần lớn chúng ta vẫn âm thầm chấp nhận mức độ làm việc xoàng của nhiều nhân...

3p lananh2710 19-04-2011 141 33   Download

Học cách trở thành nhà quản lý Ngược với những chuyên luận về việc quản lý tập trung vào nhiệm vụ và trách nhiệm, cuốn sách của giáo sư Linda A. Hill có tựa đề Trở thành nhà quản lý: Hiểu rõ một nhận dạng mới , lại mô tả sự điều chỉnh tâm lý trong việc trở thành một nhà quản lý tài năng từ một cá nhân làm việc xuất sắc. Trong cuộc trao đổi với tạp chí HBR, bà mô tả tỉ mỉ những thách thức của sự chuyến giao này. - Để trở thành một nhà quản...

7p ko_can_nick 27-08-2010 323 98   Download

Trong một cuộc thi điền kinh, huấn luyện viên thường nhấn mạnh đến những điều cơ bản của cuộc thi trong suốt quá trình luyện tập, vì rõ ràng là không có một kế hoạch thi đấu nào thành công mà không nắm vững các điểm cơ bản. Các nỗ lực trong việc thực hiện các dự án thường nhấn mạnh vào các yếu tố cơ bản. Cho dù các chiến lược của chúng ta tốt thế nào, việc thực thi kém cỏi cũng dẫn đến thất bại, đó là một vấn đề mang tính chiến thuật. Khi sự...

15p gacondilonton 21-04-2010 338 185   Download