Tổ chức tuyển dụng nhân sự

Đề tài "Hoàn thiện công tác tuyển dụng tại Ngân hàng TMCP Công thương Việt Nam – chi nhánh Đà Nẵng" nghiên cứu cơ sở lý luận của công tác tuyển dụng trong tổ chức; thực trạng công tác tuyển dụng tại Ngân hàng TMCP Công Thương Việt Nam – Chi nhánh Đà Nẵng; giải pháp hoàn thiện công tác tuyển dụng tại Ngân hàng TMCP Công Thương Việt Nam – Chi nhánh Đà Nẵng. Mời các bạn cùng tham khảo nội dung chi tiết.

93p dianmotminh07 07-10-2024 8 3   Download

Đề tài "Phát triển nguồn nhân lực hành chính cấp xã, phường thuộc thị xã Điện Bàn tỉnh Quảng Nam" trình bày một số vần đề lý luận cơ bản về phát triển nguồn nhân lực trong các tổ chức; thực trạng phát triển nguồn nhân lực hành chính cấp xã, phường thuộc thị xã Điện Bàn, tỉnh Quảng Nam; giải pháp phát triển nguồn nhân lực hành chính cấp xã, phường thuộc thị xã Điện Bàn, tỉnh Quảng Nam. Mời các bạn cùng tham khảo nội dung chi tiết.

120p dianmotminh07 07-10-2024 2 1   Download

Đề tài "Phát triển nguồn nhân lực tại Cơ quan Tỉnh Đoàn Quảng Bình" nghiên cứu nhằm hệ thống hóa cơ sở lý luận về phát triển nguồn nhân lực trong tổ chức Đoàn; thực trạng phát triển nguồn nhân lực tại cơ quan Tỉnh đoàn Quảng Bình; giải pháp phát triển nguồn nhân lực tại cơ quan Tỉnh đoàn Quảng Bình. Mời các bạn cùng tham khảo nội dung chi tiết.

107p dianmotminh07 07-10-2024 4 2   Download

Đề tài "Phát triển nguồn nhân lực cấp xã tại huyện Hòa Vang, thành phố Đà Nẵng" gồm 3 chương trình bày cơ sơ lý luận về phát triển nguồn nhân lực trong tổ chức; thực trạng phát triển nguồn nhân lực cấp xã tại huyện Hòa Vang, thành phố Đà Nẵng; giải pháp phát triển nguồn nhân lực cấp xã tại huyện Hòa Vang, thành phố Đà Nẵng. Mời các bạn cùng tham khảo nội dung chi tiết.

135p dianmotminh06 07-10-2024 2 1   Download

Đề tài "Hoàn thiện công tác tuyển dụng và đào tạo nhân viên tại Công ty cổ phần Thiết bị Bách Khoa Computer" được thực hiện nghiên cứu nhằm hiểu rõ những lý luận về tuyển dụng và đào tạo nguồn nhân lực trong các doanh nghiệp, các tổ chức. Vận dụng những kiến thức đã được học về công tác tuyển dụng và đào tạo vào môi trường làm việc tại Công ty cổ phần thiết bị Bách khoa Computer Rút ra được những hạn chế còn tồn tại trong công tác tuyển dụng và đào tạo tại công ty để đưa ra những giải pháp nhằm cải thiện công tác tuyển dụng và đào tạo của công ty.

101p xuanphongdacy09 28-09-2024 8 2   Download

Đề tài tập trung vào việc nghiên cứu, tìm hiểu cơ cấu tổ chức, tình hình nguồn nhân lực và nắm bắt được các công việc trong quá trình tuyển dụng và đào tạo nhân sự tại công ty FIS HCM. Dựa trên cơ sở thực tế công tác quản lý để đưa ra những nhận xét và đóng góp ý kiến về thực trạng hoạt động tuyển dụng và đào tạo nhân sự tại FIS HCM.

122p xuanphongdacy09 28-09-2024 9 0   Download

Đề tài "Phát triển nguồn nhân lực tại Sở Văn hóa và Thể thao tỉnh Kiên Giang" gồm 3 chương trình bày cơ sở lý luận về phát triển nguồn nhân lực trong tổ chức; thực trạng phát triển nguồn nhân lực tại Sở Văn hóa và Thể thao tỉnh Kiên Giang; giải pháp phát triển nguồn nhân lực tại Sở Văn hóa và Thể thao tỉnh Kiên Giang. Mời các bạn cùng tham khảo nội dung chi tiết.

97p dianmotminh09 25-09-2024 9 2   Download

Mục tiêu của đề tài "Phát triển nguồn nhân lực tại Công ty trách nhiệm hữu hạn Đan Lê" là hệ thống hóa các vấn đề lý luận về phát triển nguồn nhân lực trong tổ chức, đơn vị; phân tích, đánh giá thực trạng phát triển nguồn nhân lực hiện nay của Công ty TNHH MTV Đan Lê; đề xuất một số giải pháp để phát triển nguồn nhân lực cho Công ty TNHH MTV Đan Lê.

111p xuanphongdacy03 29-08-2024 7 2   Download

Đề tài nghiên cứu "Nghiên cứu về tháp nhu cầu của Maslow và ứng dụng trong quản trị nhân lực tập đoàn Samsung" khẳng định rõ ứng dụng to lớn của của học thuyết Maslow trong hoạt động quản trị nhân lực nói chung và hoạt động quản trị nhân lực của tập đoàn Samsung nói riêng. Qua phân tích, đánh giá thực trạng hoạt động của tập đoàn Samsung từ đó đề xuất một số biện pháp định hướng đến mục tiêu xây dựng và phát triển lâu dài của doanh nghiệp.

45p bacphuong_123 17-05-2024 28 11   Download

Luận văn "Một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác tuyển dụng nguồn nhân lực tại công ty TNHH dịch vụ du lịch và tổ chức sự kiện tín phát trong thời đại CMCN 4.0" trình bày cơ sở lý luận về công tác quản trị nguồn nhân lực trong doanh nghiệp, đặc biệt là trong hệ thống thống trường đại học trong thời đại công nghệ 4.0; thực trạng công tác quản trị nguồn nhân lực ở trường Đại học Bà Rịa - Vũng Tàu; một số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại trường Đại học Bà Rịa - Vũng Tàu.

111p besfriend09 20-06-2023 14 6   Download

Mục đích nghiên cứu của luận án là Nghiên cứu một số phương pháp ngăn chặn thông tin sai lệch trên mạng xã hội với nhiểu chủ đề. Mô phỏng được bài toán bằng phương pháp đồ thị và áp dụng kỹ thuật, thuật toán giúp hạn chế sự lan truyền thông tin sai lệch một cách hiệu quả nhất cũng như là kịp thời ngăn chặn được những tổn thất, gây hại đến các tổ chức, cá nhân.

60p mitmit02 18-05-2023 23 6   Download

Đề tài "Đào tạo nguồn nhân lực tại Công ty Công trình đô thị Đà Nẵng" trình bày cơ sở lý thuyết về đào tạo nguồn nhân lực trong tổ chức; thực trạng công tác dào tạo nguồn nhân lực của công ty công trình đô thị Đà Nẵng; một số giải pháp nhằm hoàn thiện cong tác đài tạo nguồn nhân lực của Công ty công trình đô thị Đà Nẵng.

97p starandsky03 24-01-2023 14 4   Download

Bài giảng Quản trị nhân lực căn bản - Chương 5: Tổ chức hoạt động quản trị nhân lực. Chương này cung cấp cho học viên những nội dung về: khái niệm, vai trò của tổ chức hoạt động quản trị nhân lực; tổ chức hoạt động quản trị nhân lực;... Mời các bạn cùng tham khảo!

11p diepvunhi 17-01-2023 11 4   Download

Mục tiêu của đề tài "Hoạch định nguồn nhân lực tại nhà máy sữa đậu nành Việt Nam Vinasoy" là hệ thống hoá các vấn đề lý luận liên quan đến công tác hoạch định nguồn nhân lực tại nhà máy sữa đậu nành Việt Nam - Vinasoy; đánh giá thực trạng nguồn nhân lực tại nhà máy sữa đậu nành Việt Nam - Vinasoy; tổ chức hoạch định nguồn nhân lực của nhà máy sữa đậu nành Việt Nam - Vinasoy trong thời gian tới.

117p starandsky02 10-01-2023 15 5   Download

Từ sự cấp thiết của việc tuyển dụng nhân lực khối công nghệ thông tin trong các tổ chức, doanh nghiệp hiện nay, kết hợp với việc phân tích thực trạng tuyển dụng nhân lực khối công nghệ thông tin tại Công ty cổ phần phần mềm Citigo, luận văn đưa ra định hướng và giải pháp hoàn thiện công tác tuyển dụng nhân lực khối công nghệ thông tin tại Công ty cổ phần phần mềm Citigo trong thời gian tới. Mời các bạn cùng tham khảo.

114p phuongtham205 19-12-2022 11 7   Download

Mục tiêu của đề tài là xây dựng mô hình định biên trong cơ quan hành chính nhà nước để xác định số lượng nhân sự cần thiết cho một tổ chức hành chính nhà nước; gợi ý các giải pháp nhằm khắc phục tình trạng mất cân đối về nhân sự, góp phần xây dựng nền công vụ chuyên nghiệp, năng động, nhưng vẫn đảm bảo tính ổn định và điều quan trọng là làm cơ sở cho việc tuyển dụng, đào tạo, phát triển...và nâng cao chất lượng nguồn nhân lực.

97p beloveinhouse05 03-09-2021 29 4   Download

Mục tiêu của đề tài là nắm bắt những nguyên tắc và trình tự trong công tác quản trị nguồn nhân lực đồng thời rút ra một số kinh nghiệm hữu ích về thực tế quản trị nguồn nhân lực trong các tổ chức nhà nước. Mời các bạn cùng tham khảo nội dung chi tiết.

116p beloveinhouse04 01-09-2021 36 11   Download

Đề tài cung cấp cho nhà quản trị ngân hàng một cái nhìn tích cực về việc phát triển dịch vụ Ngân hàng điện tử. Làm sao để ban lãnh đạo cũng như nhân viên nhận thức được tầm quan trọng của nó, làm sao để các dịch vụ Ngân hàng điện tử đi vào cuộc sống của người dân và làm sao để khách hàng tin tưởng và sử dụng dịch vụ Ngân hàng điện tử của ACB,… Đồng thời đề tài sẽ cung cấp một số giải pháp để phát triển dịch vụ Ngân hàng điện tử tại ACB giai đoạn 2010-2020.

94p beloveinhouse04 27-08-2021 40 5   Download

Bố cục của luận văn gồm phần mở đầu, kết luận và tài liệu tham khảo, luận văn được xây dựng thành 3 chương: Chương 1 - Cơ sở lý luận về Quản trị nguồn nhân lực; Chương 2 - Thực trạng quản trị nguồn nhân lực tại Trung Tâm Khuyết Tật và Phát Triển TP.HCM; Chương 3 - Giải pháp hoàn thiện quản trị nguồn nhân lực cho Trung Tâm Khuyết Tật và Phát Triển TP.HCM. Mời các bạn cùng tham khảo!

97p retaliation 21-08-2021 24 3   Download

Phân tích, đánh giá thực trạng chất lượng nhân lực tại Ban Quản lý dự án đầu tư xây dựng tỉnh Bắc Kạn, từ đó đề xuất các giải pháp nhằm nâng cao cả về trí lực, thể chất, khai thác và sử dụng hợp lý nguồn nhân lực, tuyển dụng, đào tạo, phát triển nguồn nhân lực, các công tác đãi ngộ để nâng cao tối đa chất lượng nhân lực cho các tổ chức tại Việt Nam.

113p beloveinhouse02 19-08-2021 53 13   Download