Tóm tắt Luận văn Thạc sĩ Kế toán: Hoàn thiện tổ chức hạch toán kế toán tại các công ty XKLĐ thuộc Cục quản lý LĐNN - Bộ lao động thương binh xã hội

TRƢỜNG ĐẠI HỌC KINH TẾ QUỐC DÂN<br /> ----------------<br /> <br /> NGUYỄN THỊ LIÊN<br /> <br /> HOÀN THIỆN TỔ CHỨC HẠCH TOÁN KẾ TOÁN<br /> TẠI CÁC CÔNG TY XUẤT KHẨU LAO ĐỘNG THUỘC<br /> CỤC QUẢN LÝ LAO ĐỘNG NGOÀI NƢỚC - BỘ LAO<br /> ĐỘNG THƢƠNG BINH VÀ XÃ HỘI<br /> <br /> CHUYÊN NGÀNH: KẾ TOÁN (KẾ TOÁN, KIỂM TOÁN VÀ PHÂN TÍCH)<br /> <br /> TÓM TẮT LUẬN VĂN<br /> <br /> HÀ NỘI – 2011<br /> <br /> CHƢƠNG 1<br /> GIỚI THIỆU VỀ ĐỀ TÀI<br /> 1.1<br /> TÍNH CẤP THIẾT CỦA ĐỀ TÀI<br /> Hiện nay, tất cả các doanh nghiệp đều tổ chức công tác hạch toán kế toán tại đơn<br /> vị mình. Nhưng việc áp dụng tổ chức hạch toán kế toán này vẫn còn chưa thống nhất còn<br /> nhiều bất cập và chưa thành một hệ thống hoàn chỉnh vì thế mà công tác kiểm tra, kiểm<br /> soát hầu như là không thể quản lý hết được.<br /> Trong tất cả các khâu quản lý tại doanh nghiệp, có thể nói tổ chức hạch toán kế<br /> toán là một trong những vấn đề mấu chốt của doanh nghiệp, nó không thể không có và<br /> liên hệ chặt chẽ với các bộ phận khác trong doanh nghiệp để tạo nên một bộ máy quản lý<br /> hoàn chỉnh. Bởi chức năng của kế toán là cung cấp và truyền đạt các thông tin kinh tế về<br /> một tổ chức cho các đối tượng sử dụng khác nhau, mục đích của kế toán nhằm cung cấp<br /> các thông tin hữu ích cho việc ra các quyết định kinh tế- xã hội, cho việc đánh giá hiệu<br /> quả tổ chức và quản lý. Vì vậy, vai trò của kế toán là thu nhận, xử lý, cung cấp thông tin<br /> về tài chính và kết quả hoạt động của doanh nghiệp cho các đối tượng cả bên trong và<br /> bên ngoài doanh nghiệp. Đối với đối tượng bên trong đó là những người ra quyết định<br /> quản lý, trong việc lập kế hoạch và giám sát hoạt động, còn các đối tượng bên ngoài<br /> doanh nghiệp như là các chủ sở hữu, các nhà đầu tư, các nhà cho vay tín dụng, những<br /> người cung cấp tiền cho doanh nghiệp hoặc có mối quan tâm khác đối với doanh nghiệp<br /> các nhà hoạch định chính sách, các cơ quan hữu quan như là cơ quan thuế, ngân hàng, chi<br /> cục thống kê, Chính phủ.....từ đó giúp họ ra các quyết định phù hợp với mục tiêu mà họ<br /> quan tâm. Như vậy, nhiệm vụ cơ bản của kế toán là cung cấp thông tin tài chính cho<br /> những người ra quyết định. Vì vậy mà tổ chức hạch toán kế toán tại các doanh nghiệp<br /> đóng một vai trò rất quan trọng trong hoạt động sản xuất kinh doanh của mỗi đơn vị. Các<br /> công ty XKLĐ thuộc Cục quản lý LĐNN cũng không nằm ngoài điều đó. Tổ chức hạch<br /> toán kế toán tại các công ty XKLĐ hiện nay vẫn chưa đồng bộ, vẫn còn những tồn tại<br /> nhất định, vì thế đã làm sai lệch bản chất của hoạt động kinh doanh mặc dù chế độ kế<br /> toán đã ban hành nhưng việc thực hiện còn gặp phải một số những trở ngại và quản lý<br /> chưa được chặt chẽ.<br /> Hiện nay, đa số các công ty XKLĐ chưa hình thành hệ thống kế toán quản trị, mà<br /> chỉ dừng lại là các thông tin kế toán tài chính cung cấp là các số liệu phản ánh các nghiệp<br /> vụ kinh tế phát sinh trong kỳ đã qua, cho nên số liệu có tính lịch sử, không đủ đáp ứng<br /> <br /> nhu cầu quản lý của nhà quản trị ở trong doanh nghiệp, nhất là trong điều kiện kinh tế thị<br /> trường nước ta hiện nay. Vì vậy, yêu cầu của kế toán quản trị đối với các công ty XKLĐ<br /> hiện nay là vấn đề cấp bách vì kế toán quản trị cung cấp các thông tin nhằm thỏa mãn nhu<br /> cầu của nhà quản trị các cấp ở doanh nghiệp. Việc ra quyết định của họ có tác động đến<br /> sự thành công hay thất bại của doanh nghiệp. Như vậy, nếu thông tin không đầy đủ, các<br /> nhà quản trị sẽ gặp khó khăn trong việc quản lý điều hành doanh nghiệp. Nếu như thông<br /> tin không chính xác, các nhà quản trị có thể đưa ra các quyết định sai lầm, ảnh hưởng đến<br /> quá trình sinh lợi của doanh nghiệp, nếu thông tin không đáp ứng kịp thời thì các vấn đề<br /> tồn tại không giải quyết được và có thể mất cơ hội trong kinh doanh. Từ đó, ảnh hưởng<br /> trực tiếp đến các công ty XKLĐ và NLĐ khi đi làm việc tại nước ngoài. Vì vậy, hoàn<br /> thiện tổ chức hạch toán kế toán tại các công ty XKLĐ ngày càng trở nên cấp thiết bởi kế<br /> toán cung cấp những thông tin hữu ích về tình hình hoạt động xuất khẩu hiện nay. Dựa<br /> trên những thông tin ấy, các nhà lãnh đạo, các ban ngành như Cục quản lý LĐNN, Bộ LĐ<br /> và TBXH sẽ có được những phân tích chuẩn xác về các thị trường mà các doanh nghiệp<br /> hiện nay đang đưa NLĐ đi làm việc có thời hạn tại nước ngoài. Trên cơ sở để khai thác<br /> các thị trường mới, tiềm năng mới để tránh được những rủi ro khách quan, chủ quan đến<br /> cho doanh nghiệp và NLĐ. Việc hạch toán kế toán phải tuân theo các quy định hiện hành<br /> của chế độ kế toán. Để chế độ tài chính kế toán đến được với doanh nghiệp cần có một<br /> quá trình thích ứng nhất định. Nhà nước sẽ dựa vào tình hình thực hiện chế độ ở các<br /> doanh nghiệp, tìm ra những vướng mắc để có thể sửa đổi kịp thời. Vì vậy, việc hoàn thiện<br /> tổ chức hạch toán kế toán sẽ mang lại thuận lợi rất lớn cho các doanh nghiệp trong việc<br /> áp dụng một cơ chế quản lý khoa học và hiệu quả, đồng thời là một bước tiến quan trọng<br /> trong công tác quản lỹ vĩ mô của nhà nước.<br /> Với vai trò hiện nay, các công ty XKLĐ đang đóng một phần rất lớn về việc thu<br /> ngoại tệ về cho quốc gia và đóng góp tỷ trọng lớn để giải quyết nhu cầu việc làm. Nó<br /> không những mang ý nghĩa về kinh tế mà còn mang ý nghĩa về xã hội. Trong những năm<br /> qua, các công ty đã nỗ lực rất lớn từng bước hoàn thiện tổ chức hạch toán kế toán tại các<br /> doanh nghiệp của mình để tránh những trường hợp mà NLĐ phải mất những khoản tiền<br /> qua các đối tượng trung gian, cố gắng đàm phán với đối tác nước ngoài để có được những<br /> khoản môi giới thấp nhất đưa ra những cách quản lý tiền để đảm bảo NLĐ không mất<br /> nhiều chi phí trước khi xuất cảnh.<br /> Nhận thức được tầm quan trọng đó, từ những hiểu biết của bản thân về các công ty<br /> XKLĐ hiện nay và thấu hiểu được cuộc sống của người dân muốn thoát khỏi cái nghèo,<br /> <br /> em đã chọn đề tài “ Hoàn thiện tổ chức hạch toán kế toán tại các công ty XKLĐ thuộc<br /> Cục quản lý LĐNN - Bộ lao động thương binh xã hội ” làm đề tài nghiên cứu luận văn<br /> thạc sĩ.<br /> <br /> CHƢƠNG 2: CƠ SỞ LÝ LUẬN CHUNG VỀ TỔ CHỨC HẠCH TOÁN KẾ<br /> TOÁN TẠI CÁC DOANH NGHIỆP<br /> 2.1 KHÁI NIỆM VÀ VAI TRÕ CỦA TỔ CHỨC HẠCH TOÁN KẾ TOÁN<br /> TRONG CÁC DOANH NGHIỆP [7]<br /> <br /> 2.1.1 Khái niệm chung về tổ chức hạch toán kế toán<br /> Hạch toán kế toán là một môn khoa học phản ánh và giám đốc các mặt hoạt động<br /> kinh tế tài chính ở tất cả các doanh nghiệp, các cơ quan và tổ chức sự nghiệp.<br /> Xét từ bản chất của hạch toán kế toán mà có các quan điểm khác nhau về tổ chức<br /> hạch toán kế toán như là:<br /> Quan điểm thứ nhất: Tổ chức hạch toán kế toán là việc tạo lập mối liên hệ bản<br /> chất giữa đối tượng hạch toán và các phương pháp kế toán thông qua nhân tố con người<br /> cung cấp thông tin cho quản lý, đảm bảo điều kiện để thực hiện các chức năng, nhiệm vụ<br /> và phát huy tốt vai trò của kế toán trong hoạt động quản lý.<br /> Quan điểm thứ hai: Tổ chức hạch toán kế toán là tổ chức khối lượng công tác kế<br /> toán và bộ máy kế toán cho doanh nghiệp. Tổ chức hạch toán kế toán cũng chính là tổ<br /> chức vận dụng chế độ kế toán chung cho từng đơn vị cơ sở theo nguyên tắc tổ chức nhất<br /> định.<br /> Quan điểm thứ ba: Xuất phát từ nội dung và nhiệm vụ của hạch toán kế toán là<br /> thu thập, xử lý và cung cấp thông tin về tình hình kinh tế tài chính của doanh nghiệp,<br /> quan điểm này cho rằng: Tổ chức hạch toán kế toán phải giải quyết cả hai phương diện:<br /> Tổ chức thực hiện các phương pháp kế toán, các nguyên tắc kế toán, các phương tiện tính<br /> toán nhằm đạt được mục đích nghiên cứu của kế toán và tổ chức bộ máy kế toán nhằm<br /> liên kết các cán bộ kế toán để thực hiện tốt công tác kế toán.<br /> Từ những quan điểm nêu trên đều thể hiện được những nội dung, phương diện cơ<br /> bản của tổ chức hạch toán kế toán trong doanh nghiệp nhưng chưa đầy đủ. Tổng hợp các<br /> quan điểm nêu trên có thể khái quát lại là tổ chức hạch toán kế toán là việc tổ chức nhân<br /> sự kế toán theo các phần hành kế toán cụ thể, áp dụng các phương pháp kế toán phù hợp<br /> với yêu cầu thu nhận, xử lý, phân tích và cung cấp thông tin kinh tế tài chính phù hợp với<br /> yêu cầu đặc điểm cụ thể của từng doanh nghiệp đáp ứng yêu cầu thông tin phục vụ cho<br /> hoạt động kinh doanh.<br /> 2.1.2 Vai trò của tổ chức hạch toán kế toán trong hoạt động quản lý tài chính<br /> Tổ chức hạch toán kế toán là cầu nối giữa lý thuyết hạch toán kế toán và thực tiễn<br /> hạch toán kế toán, là cơ sở để ban hành pháp luật về kế toán.<br /> Tổ chức hạch toán kế toán giúp cho doanh nghiệp có được khối lượng công tác kế<br /> toán hợp lý trong điều kiện có hạn về nhân sự kế toán, về kỹ thuật và trình độ thao tác<br /> nghiệp vụ.<br /> 2.1.3<br /> <br /> Nhiệm vụ của tổ chức hạch toán kế toán trong doanh nghiệp<br /> <br />