Mô tả công việc nhân viên nhân sự

Bài viết "Ảnh hưởng của thực hành quản trị nhân lực đến cam kết tổ chức của người lao động trong các công ty thuộc Bộ Công an" phân tích ảnh hưởng của hệ thống thực hành quản trị nhân lực đến cam kết tổ chức của người lao động trong các Công ty thuộc Bộ Công an. Sử dụng phần mềm SPSS để phân tích hồi quy 879 mẫu khảo sát, kết quả nghiên cứu cho thấy thực hành quản trị nhân lực ảnh hưởng tới khoảng 56% sự biến thiên của cam kết tổ chức.

10p cotieubac1004 14-03-2024 2 2   Download

Hiện tượng chuyển việc của bác sĩ không chỉ làm đau đầu các nhà quản lý mà còn tạo áp lực lớn đối với việc duy trì sự ổn định trong tổ chức. Bài viết trình bày mô tả thực trạng công tác thu hút, duy trì nguồn nhân lực bác sĩ tại Bệnh viện Đa khoa tỉnh Tiền Giang từ năm 2020-2022.

5p vicwell 06-03-2024 2 2   Download

Bài viết trình bày xác định tỷ lệ và các mức độ kiệt sức nghề nghiệp của nhân viên y tế bệnh viện công lập tại Đồng Nai năm 2023. Phương pháp nghiên cứu: Nghiên cứu mô tả cắt ngang, sử dụng bộ câu hỏi OLBI tiếng Việt để phỏng vấn gián tiếp (bộ câu hỏi tự điền) để đánh giá mức độ kiệt sức nghề nghiệp của nhân viên y tế bệnh viện công lập tại tỉnh Đồng Nai, với cỡ mẫu là 600 nhân viên y tế.

5p vipanda 29-01-2024 6 2   Download

Nghiên cứu "Khảo sát thực trạng sử dụng từ gần nghĩa trong tiếng Trung của sinh viên năm tư khoa Trung Quốc học trường Đại học Công nghệ Thành phố Hồ Chí Minh" khảo sát 10 cặp từ gần nghĩa dành cho sinh viên năm 4 cho chúng ta nhận biết được một điều từ gần nghĩa rất thông dụng, sử dụng khá dễ được rất đông sinh viên sử dụng thay vì chỉ dùng một từ lặp đi lặp lại. Việc sử dụng từ gần nghĩa đã giúp sinh viên nâng cao được trình độ tiếng Trung, bồi dưỡng kỹ năng nói và viết đồng thời còn được mở rộng thêm vốn từ vựng.

6p tahoaiman 02-01-2024 4 2   Download

Bài viết nghiên cứu thực hiện nhằm đánh giá động lực làm việc của điều dưỡng tại bệnh viện tỉnh Attapeu, Lào năm 2020. Phương pháp: nghiên cứu mô tả cắt ngang thực hiện trên toàn bộ 151 điều dưỡng của bệnh viện; sử dụng bộ công cụ đã được phát triển từ trước để thu thập thông tin liên quan đến động lực làm việc của điều dưỡng.

4p vishekhar 28-10-2023 4 1   Download

Đột quỵ là một bệnh lý gây di chứng hàng đầu. Việc điều trị và chăm sóc bệnh nhân đột quỵ thường kéo dài sau khi ra viện do vậy việc chăm sóc của gia đình góp phần vào sự thành công của điều trị. Bài viết tập trung mô tả thực trạng kiến thức của người chăm sóc chính bệnh nhân đột quỵ tại trung tâm Đột quỵ - Bệnh viện Hữu nghị đa khoa Nghệ An năm 2022.

4p vishekhar 28-10-2023 3 1   Download

Hiện nay công nghệ có sự hỗ trợ của máy tính (CAD/ CAM) đem đến những lợi ích trong việc phục hồi răng cho bệnh nhân mất răng. Bài viết trình bày mô tả đặc điểm lâm sàng của bệnh nhân mất răng toàn bộ và đánh giá kết quả điều trị hàm giả tháo lắp toàn bộ hai hàm có ứng dụng kỹ thuật số tại Bệnh viện Trường Đại học Y Dược Cần Thơ năm 2022-2023.

9p visoros 28-10-2023 4 2   Download

Đào tạo trực tuyến ra đời đã trở thành một xu thế tất yếu của thời đại. Nghiên cứu tập trung vào việc xác định các nhân tố ảnh hưởng đến sự hài lòng của sinh viên về chất lượng dịch vụ đào tạo trực tuyến tại Trường Đại học Kinh tế - Kỹ thuật Công nghiệp.

7p vishekhar 25-10-2023 15 4   Download

Nghiên cứu này nhằm đánh giá hiệu quả của việc cách ly bệnh nhân bị nhiễm khuẩn kháng mở rộng (XDR) hoặc toàn kháng (PDR) trong việc phòng ngừa nhiễm khuẩn bệnh viện. Đối tượng và phương pháp: Thiết kế nghiên cứu chuỗi thời gian ngắt quãng được sử dụng để đánh giá tác động của can thiệp. Thu thập dữ liệu bao gồm kết quả vi sinh và thông tin bệnh nhân, đồng thời phân tích bao gồm số liệu thống kê mô tả và phân tích, bao gồm phân tích chuỗi thời gian ngắt quãng.

8p vischultz 17-10-2023 3 3   Download

Nhân lực luôn được xem là một trong những yếu tố tạo nên sự thành công của mọi tổ chức. Trong lĩnh vực y tế, nhân lực có vai trò quan trọng, quyết định đến hiệu quả của công tác chăm sóc sức khỏe cộng đồng. Bài viết tập trung nghiên cứu mô tả cắt ngang, phỏng vấn 151 nhân viên y tế nhằm mô tả sự hài lòng với công việc của nhân viên y tế tại Trung tâm kiểm soát bệnh tật tỉnh Quảng Bình năm 2022.

6p vimurdoch 19-09-2023 4 1   Download

Giáo trình "Công tác lát - ốp (Nghề: Xây dựng - Trình độ: Cao đẳng/Trung cấp)" được biên soạn với mục tiêu giúp sinh viên trình bày được các yêu cầu kỹ thuật của công việc lát, ốp; mô tả được đặc điểm và phạm vi sử dụng của một số loại vật liệu lát, ốp; phân tích được khối lượng, nhân công, vật liệu phục vụ công tác lát, ốp.

37p kimphuong1124 24-08-2023 10 8   Download

Bài viết mô tả sự hài lòng với công việc của nhân viên y tế tại Bệnh viện Y học cổ truyền trung ương năm 2023. Phương pháp nghiên cứu: Nghiên cứu có phân tích, kết hợp định lượng với định tính, theo trình tự. Nghiên cứu định lượng sử dụng bộ câu hỏi khảo sát được Bộ Y tế (BYT) ban hành năm 2015 kèm theo Công văn số 1334/KCB-QLCL của Cục Quản lý khám chữa bệnh - BYT, có tất cả 471 nhân viên y tế (NVYT) được lựa chọn tham gia nghiên cứu.

5p viberbers 09-08-2023 6 4   Download

Thiếu hụt nguồn nhân lực là một trong những vấn đề nghiêm trọng, cần được xem xét như một phần không thể tách rời trong việc củng cố hệ thống y tế. Sự hài lòng đối với công việc ảnh hưởng đến hiệu quả và năng suất của nguồn nhân lực. Bài viết mô tả thực trạng nguồn nhân lực và sự hài lòng hài lòng đối với công việc của nhân viên y tế tại Trung tâm Kiểm soát bệnh tật tỉnh Bắc Ninh, năm 2020.

5p viberbers 09-08-2023 5 4   Download

Bài viết trình bày việc tìm hiểu các yếu tố chủ quan và khách quan ảnh hưởng đến hiệu quả trị liệu ngôn ngữ cho trẻ nghe kém có sử dụng thiết bị trợ thính. Phương pháp: Mô tả hồi cứu trên 157 bệnh nhân từ 18 tháng đến 10 tuổi được trị liệu tại đơn nguyên Thính học & Trị liệu Ngôn ngữ, khoa Tai mũi họng, Bệnh viện Nhi Trung ương.

5p vihawkeye 26-05-2023 3 2   Download

Bài viết trình bày việc đánh giá sự hài lòng của người bệnh điều trị nội trú đối với dịch vụ khám chữa bệnh tại Bệnh viện đa khoa tỉnh Cao Bằng năm 2022. Phương pháp: Nghiên cứu mô tả cắt ngang. Đối tượng nghiên cứu là 405 bệnh nhân nội trú của bệnh viện.

5p viblackwidow 15-04-2023 8 2   Download

Hệ thống thông tin hỗ trợ chẩn đoán hình ảnh (Picture Archiving and Communication System - PACS) là một hệ thống ứng dụng công nghệ hình ảnh y khoa và công nghệ thông tin được sử dụng nhiều trong các cơ sở khám chữa bệnh. Nghiên cứu được thực hiện nhằm: Mô tả việc sử dụng và sự hài lòng với hệ thống PACS sau khi triển khai của nhân viên y tế tại Bệnh viện Hữu nghị Việt Đức năm 2021.

9p viantman 05-04-2023 4 2   Download

Nghiên cứu được tiến hành nhằm mô tả động lực làm việc (ĐLLV) của nhân viên y tế (NVYT) tại Bệnh viện Phổi tỉnh Sơn La năm 2021. Phương pháp: Nghiên cứu môt tả cắt ngang, được thực hiện trên 80 NVYT tại Bệnh viện Phổi tỉnh Sơn La. Các NVYT được chọn mẫu toàn bộ. Chúng tôi sử dụng bộ câu hỏi đo lường ĐLLV của NVYT có tổng số 07 yếu tố ảnh hưởng và 23 tiểu mục.

5p vipettigrew 10-03-2023 5 2   Download

Bài viết Ảnh hưởng của các đặc điểm nhân khẩu - xã hội đến đạo đức nghề nghiệp của nhân viên công tác xã hội làm việc tại các bệnh viện trên địa bàn Hà Nội trình bày việc tìm hiểu ảnh hưởng của các đặc điểm nhân khẩu – xã hội đến đạo đức nghề nghiệp của các nhân viên CTXH trong bệnh viện. Nghiên cứu sử dụng phương pháp thu thập dữ liệu mô tả. Nghiên cứu tiến hành khảo sát trên 109 NV CTXH làm việc tại các bệnh viện trên địa bàn thành phố Hà Nội.

9p viargus 20-02-2023 2 1   Download

Cuốn tài liệu "Những điều cần biết về Công nghệ thông tin" sẽ giúp các bạn hiểu rõ hơn về nghề Công nghệ thông tin bằng các mô tả chi tiết về công việc chuyên môn của từng vị trí cụ thể, những đòi hỏi về kiến thức, kỹ năng và những tố chất cá nhân tương ứng để nhanh chóng thành công trong công việc. Mời các bạn cùng tham khảo nội dung phần 1 cuốn sách tại đây!

54p hongbach205 27-02-2023 9 6   Download

Mục tiêu của đề tài "Nghiên cứu sự hài lòng của nhân viên tại Công ty TNHH Khởi Phát" là hệ thống hóa mô hình lý thuyết về sự hài lòng của người lao động đối với doanh nghiệp, từ đó xây dựng mô hình nghiên cứu đánh giá dự hài lòng của nhân viên đối với công ty TNHH Khởi Phát; xác định các nhân tố nào là quan trọng trong việc đánh giá tác động đến mức độ hài lòng của người lao động đối với công ty TNHH Khởi Phát; so sánh sự khác biệt về mức độ hài lòng của người lao động theo các yếu tố như giới tính, độ tuổi, trình độ học vấn và thu nhập bình quân.

122p runthenight06 31-01-2023 8 4   Download