intTypePromotion=1
zunia.vn Tuyển sinh 2024 dành cho Gen-Z zunia.vn zunia.vn
ADSENSE

Bài giảng Tổng quan về văn hóa công sở - TS. Bùi Quang Xuân

Chia sẻ: Bùi Quang Xuân | Ngày: | Loại File: PPTX | Số trang:160

787
lượt xem
138
download
 
  Download Vui lòng tải xuống để xem tài liệu đầy đủ

Văn hóa công sở là tập hợp các giá trị, hình thành nên cơ sở của niềm tin về cách thức để thỏa mãn sự mong đợi, tạo thành các chuẩn mực trong tư duy và hành động thực tiễn của nguồn lực con người trong công sở. Nhằm giúp các bạn hiểu hơn về vấn đề này, mời các bạn cùng tham khảo nội dung bài giảng "Tổng quan về văn hóa công sở". Hy vọng đây là tài liệu tham khảo hữu ích cho các bạn.

Chủ đề:
Lưu

Nội dung Text: Bài giảng Tổng quan về văn hóa công sở - TS. Bùi Quang Xuân

  1. TỔNG QUAN VỀ VĂN HÓA  CÔNG SỞ TS.BUIQUANGXUAN ĐT 0913183168   buiquangxuandn@gmail.com
  2. Company LOGO VĂN HÓA BUIQUANGXUAN 0913183168
  3. ?? VĂN HÓA
  4. VĂN HÓA CULTUS (gieo trồng) AGRICULTURE CULTURE (Nông nghiệp) ?? (Văn hóa) Vì lợi ích mười năm: Trồng cây! Vì lợi ích trăm năm: Trồng người!
  5. VĂN HOÁ Một  dân  tộc  sống,  nếu  văn  hoá  của  dân  tộc đó sống. (Dòng chữ tại bảo tàng Kabul, Afganistan)
  6. oi đường Ø Chính  là  khẳng  định  vai  trò  của  văn  hóa  và  cán  bộ  văn  Cân thơ trong đêm hóa.
  7. v Làm  thầy  thuốc  mà  lầm,  thì  giết  một người. v Làm  thầy  địa  lý  mà  lầm,  thì  giết  một họ. v Làm chính trị mà lầm, thì giết một  nước. v Làm  văn  hoá  mà  lầm,  thì  giết  cả  một thế hệ. (Lão Tử – Khoảng 369 – 286 trước Công nguyên,  thời Xuân Thu  ­ Chiến Quốc)
  8. MỘT  DÂN  TỘC  SỐNG,  NẾU  VĂN  HOÁ  CỦA  DÂN  TỘC  ĐÓ SỐNG. (Dòng chữ tại bảo tàng Kabul, Afganistan)
  9. VĂN HOÁ Nếu  con  người  là  thước  đo  của vạn vận,  thi văn hóa là thước đo  nhân tính của thế giới. (Exupery)
  10. Cái  gì  còn  lại  khi  tất  cả  những  thứ  khác  bị  quên  đi  –  Cái  đó  chính  là  văn  hoá.
  11. Văn Hóa là gì ? Văn hóa là một hệ thống hữu cơ Vật chất tinh thần   của giá trị …………  &                      do                                                    con người sáng tạo và tích lũy qua quá trình  hoạt động thực tiễn, trong sự tương tác với.    môi                  trường tự nhiên và xã hội. 
  12. BẠN HIỂU THẾ NÀO VỀ VĂN HÓA  a,  Khái niệm văn hóa:  ­ Nghĩa rộng: Bao  gồm toàn bộ những giá  trị vật chất và tinh thần  do con người sáng tạo  ra.  ­ Nghĩa hẹp: chỉ bao  gồm các giá trị trong  lĩnh vực tinh thần.
  13. CHỦ TỊCH HỒ CHÍ MINH VỀ VĂN HÓA v "Vì lẽ  sinh tồn  _mục đích  của cuộc  sống, v   Sáng tạo và phát minh…. v Toàn bộ _ đó tức là văn hóa.  v   Là  sự  tổng  hợp  của  mọi  phương  thức  sinh  hoạt  cùng  với  biểu  hiện  của nó v nhằm  thích  ứng  những  nhu  cầu  đời  sống và đòi hỏi của sự sinh tồn”.
  14. CÁC ĐIỀU KIỆN CƠ BẢN XÁC ĐỊNH LÀ CÔNG SỞ v Thứ nhất, ra đời và tồn tại để thực hiện các hoạt  động công vụ ­ hoạt động vì lợi ích chung; v Thứ  hai,  nguồn  nhân  lực  bao  gồm  cán  bộ,  công  chức, viên chức cùng các loại hình lao động hợp  đồng khác; v Thứ  ba,  hoạt  động  trên  cơ  sở  sử  dụng  công  quyền ­ quyền lực công, hoặc thực hiện các chức  năng, nhiệm vụ công do luật pháp quy định; v Thứ tư, được sử dụng công sản ­ các nguồn lực  tài chính, vật chất, kỹ thuật là tài sản công để duy  trì tổ chức và thực thi công vụ.
  15. VĂN HÓA LÀ GÌ? v “Văn  hoá  là  tổng  thể  các  giá trị vật chất và tinh thần  được  sáng  tạo  ra  và  tích  luỹ lại trong quá trình phát  triển của xã hội” Từ Điển Bách Khoa Toàn Thư
  16. KHÁI NIỆM VĂN HÓA CÔNG SỞ v Văn hóa công sở là tập hợp các giá  trị, hình thành nên cơ sở của niềm  tin  về  cách  thức  để  thỏa  mãn  sự  mong  đợi,  tạo  thành  các  chuẩn  mực  trong  tư  duy  và  hành  động  thực  tiễn  của  nguồn  lực  con  người trong công sở
  17. CÁC THÀNH TỐ CỦA VĂN HÓA CÔNG SỞ + Những nguyên tắc định hướng hành động  được các thành viên tuân thủ,  + Những chuẩn mực của cơ quan nhà nước  được các thành viên coi trọng; +  Những  giá  trị  được  các  thành  viên  chấp  nhận,  + Những quy tắc để tồn tại hòa hợp trong cơ  quan  hành  chính  được  các  thành  viên  áp  dụng,.
  18. ĐẶC ĐIỂM CỦA VĂN HÓA CÔNG SỞ • Tác động qua lại với văn hóa lãnh đạo của công sở • Tác động qua lại với hệ thống nguyên tắc vận hành chính thức của công sở • Văn hóa công sở lý tưởng và văn hóa công sở thực tế
  19. VAI TRÒ CỦA VĂN HÓA CÔNG SỞ Vai trò của văn hóa công sở đối với hiệu  quả vận hành và cơ hội phát triển của  công  sở  được  ghi  nhận  nhờ  vào  khả  năng tác động của văn hóa công sở. Ø Khả năng tổ chức Ø Khả năng quản lý Ø Khả năng giáo dục
ADSENSE

CÓ THỂ BẠN MUỐN DOWNLOAD

 

Đồng bộ tài khoản
2=>2