Chương trình bồi dưỡng cán bộ quản lý

Mục tiêu đề tài là xác định thực trạng chuyên môn của đơn vị, nhằm đánh giá tình hình trên cơ sở đó xây dựng kế hoạch phù hợp. Việc bồi dưỡng nâng cao chuyên môn cho giáo viên là mục tiêu hàng đầu của người cán bộ quản lý, giúp giáo viên định hướng đúng mục tiêu giáo dục để giáo dục trẻ phù hợp với việc đổi mới nội dung chương trình giáo dục mầm non hiện nay. Từ đó nâng cao chất lượng dạy học, và phát huy tính tích cực chủ động sáng tạo của trẻ.

20p thuyanlac999 22-11-2019 69 5   Download

Mục tiêu nghiên cứu của sáng kiến kinh nghiệm là giúp cán bộ quản lý hiểu rõ hơn, sâu hơn những kiến thức, kỹ năng sư phạm cần thiết về các phép tính nhân, chia phân số. Từ đó, có tầm quản lý chương trình, quản lý giáo viên khoa học hơn, sư phạm hơn, quản lý theo hướng “mở hơn, hiệu quả hơn”. Bồi dưỡng cho giáo viên, cán bộ quản lý kỹ năng viết chuyên đề và tổ chức sinh hoạt chuyên đề tại cơ sở nhằm nâng cao năng lực dạy của giáo viên.

17p tomjerry002 25-10-2021 78 6   Download

Đề tài đã đưa ra các giải pháp cụ thể, từ việc chỉ đạo các tổ, nhóm chuyên môn, giáo viên lập kế hoạch, xây dựng nội dung, phân phối chương trình bồi dưỡng, phát hiện và lựa chọn học sinh để bồi dưỡng... nhằm giúp cán bộ quản lý, giáo viên và học sinh chủ động trong việc thực hiện công tác bồi dưỡng, ôn tập chuẩn bị cho kỳ thi học sinh giỏi cấp tỉnh đạt kết quả cao.

49p tomjerry009 04-01-2022 30 4   Download

QUYẾT ĐỊNH BAN HÀNH CHƯƠNG TRÌNH BỒI DƯỠNG NGẠCH CÁN SỰ

56p maiquena 19-10-2012 50 4   Download

Chương trình bồi dưỡng cán bộ quản lý khoa, phòng trường Đại học, Cao đẳng với mục tiêu nhằm bồi dưỡng, phát triển kiến thức, kỹ năng cơ bản về quản lý trường đại học, cao đẳng, phát triển năng lực của CBQL về lãnh đạo và quản lý trường đại học, cao đẳng trong môi trường có nhiều thay đổi, biết gắn tầm nhìn với hành động, phát huy những giá trị của tổ chức và xã hội theo định hướng đổi mới căn bản và toàn diện GD&ĐT, nâng cao chất lượng GD&ĐT phục vụ công cuộc đổi mới phát triển đất nước trong bối cảnh hội nhập quốc tế.

55p vtu123 18-03-2016 117 12   Download

Chương trình bồi dưỡng cán bộ quản lý trường mầm non được ban hành kèm theo Quyết định số 382/QĐ-BGD&ĐT ngày 20/01/2012 của Bộ trưởng Bộ GD & ĐT với mục tiêu nhằm bồi dưỡng, phát triển kiến thức, kỹ năng cơ bản về quản lý trường mầm non, phát triển năng lực của CBQL về lãnh đạo và quản lý trường mầm non trong môi trường có nhiều thay đổi, biết gắn tầm nhìn với hành động, phát huy những giá trị của tổ chức và xã hội theo định hướng đổi mới căn bản và toàn diện GD&ĐT, nâng cao chất lượng GD&ĐT phục vụ công cuộc đổi mới phát triển đất nước trong bối cảnh hội nhập quốc tế.

56p betac123 25-03-2016 609 49   Download

Chương trình bồi dưỡng cán bộ quản lý trường phổ thông được ban hành kèm theo Quyết định số 382/QĐ-BGD&ĐT ngày 20/01/2012 của Bộ trưởng Bộ GD&ĐT nhằm bồi dưỡng kiến thức, kỹ năng cơ bản về quản lý trường học, nâng cao năng lực cho cán bộ quản lý trường phổ thông về lãnh đạo và quản lý nhà trường trong môi trường có nhiều thay đổi, biết gắn tầm nhìn với hành động, phát huy những giá trị của tổ chức và xã hội theo định hướng đổi mới căn bản và toàn diện GD&ĐT, nâng cao chất lượng GD&ĐT phục vụ công cuộc đổi mới phát triển đất nước trong bối cảnh hội nhập quốc tế.

68p xusong 05-07-2021 80 6   Download

Quyết định 2855/QĐ-UBND là bản bản quyết định về việc phê duyệt chương trình bồi dưỡng đối với dội ngũ cán bộ quản lý, giáo viên các trường mầm non và phổ thông thành phố Hà Nội năm 2022. Mời các bạn cùng tham khảo.

54p ngphuong321 30-09-2022 36 4   Download

Thông tư Số 27/2015/TT-BGDĐT ban hành Chương trình bồi dưỡng thường xuyên cán bộ quản lý trường trung học cơ sở, trường trung học phổ thông và trường phổ thông có nhiều cấp học.

22p pechi1412 23-11-2015 83 2   Download

Thừa uỷ quyền của Ủy ban nhân dân tỉnh Thanh Hoá, Sở Nội vụ tỉnh Thanh Hoá đã phối hợp với Học viện Hành chính quốc gia tổ chức lớp "bồi dưỡng kiến thức quản lý nhà nước chương trình chuyên viên" cho cán bộ công chức tại Trường Chính trị tỉnh Thanh Hoá (thời gian học từ 22/9 đến 22/12/2009) về bồi dưỡng cho đội ngũ cán bộ, công chức làm công tác quản lý hành chính nhà nước.

21p hoangquanpro 25-08-2011 1980 679   Download

Sáng kiến "Chỉ đạo bước đầu giáo viên thiết kế sách truyện điện tử giúp trẻ tiếp cận tài nguyên số tại trường mầm non Yên Sơn" được hoàn thành với các biện pháp như: Thay đổi nhận thức của Cán bộ quản lý về lĩnh vực chuyển đổi số trong giáo dục; Bồi dưỡng nâng cao năng lực sử dụng, ứng dụng công nghệ thông tin cho đội ngũ giáo viên; Lựa chọn mục tiêu lĩnh vực phát triển ngôn ngữ phù hợp với Chương trình Giáo dục mầm non.

44p sanhobien0806 18-12-2024 2 1   Download

Tài liệu “Nghiệp vụ đấu thầu, Đấu thầu cộng đồng, Đấu thầu qua mạng” được biên soạn nhằm phục vụ công tác đào tạo, bồi dưỡng nghiệp vụ đấu thầu cho cán bộ triển khai thực hiện chương trình ở các cấp. Tài liệu này gồm 7 nội dung sau: Tổng quan về lựa chọn nhà thầu; Kế hoạch lựa chọn nhà thầu; Quy trình tổ chức đấu thầu; Quy trình lựa chọn nhà thầu; Nghiệp vụ đấu thầu qua mạng; Hợp đồng; Bảo đảm liêm chính trong đấu thầu và xử lý vi phạm pháp luật về đấu thầu.

105p khanhvan1207 03-12-2024 2 1   Download

Nội dung tài liệu được biên tập trên cơ sở các văn bản Luật, Nghị định, Thông tư hướng dẫn hiện hành về nghiệp vụ quản lý ngân sách xã và các hoạt động tài chính khác của xã, nghiệp vụ tạm ứng, thanh toán, quyết toán vốn đầu tư, vốn sự nghiệp thuộc Chương trình mục tiêu quốc gia. Các nội dung cụ thể có trích dẫn văn bản, thuận lợi cho cán bộ trong việc tra cứu khi tập huấn, bỗi dưỡng và khi thực hiện nhiệm vụ thực tiễn.

119p khanhvan1207 03-12-2024 4 1   Download

Luận văn "Hoạt động bồi dưỡng tại Trường Cán bộ Thanh tra" được hoàn thành với mục tiêu nhằm đề хuất рhương hướng, giải рháр рhát triển сáс сhương trình bồi dưỡng mới сủа Nhà trường về mụс đíсh, уêu сầu, nội dung, đối tượng bồi dưỡng; bổ ѕung, hоàn thiện khung сhương trình, nội dung сhương trình bồi dưỡng ngắn hạn hiện сó; сáс giải рháр tổ сhứс thựс hiện сó hiệu quả сáс сhương trình bồi dưỡng ngắn hạn;...

60p sanhobien09 01-11-2024 2 2   Download

Trên cơ sở nghiên cứu lý luận và thực tiễn, đề xuất biện pháp quản lý hoạt động bồi dưỡng CBQL trường tiểu học thành phố Hạ Long, tỉnh Quảng Ninh nhằm nâng cao năng lực quản lý lãnh đạo nhà trường cho CBQL trường tiểu học, phù hợp với tình hình phát triển giáo dục tiểu học ở địa phương theo định hướng đổi mới chương trình giáo dục phổ thông.

133p bakerboys02 27-04-2022 34 4   Download

Mục tiêu nghiên cứu của đề tài là đề xuất biện pháp quản lý hoạt động bồi dưỡng CBQL trường tiểu học thành phố Hạ Long, tỉnh Quảng Ninh nhằm nâng cao năng lực quản lý lãnh đạo nhà trường cho CBQL trường tiểu học, phù hợp với tình hình phát triển giáo dục tiểu học ở địa phương theo định hướng đổi mới chương trình giáo dục phổ thông.

133p tomcangxanh90 19-08-2021 18 4   Download

Mục tiêu nghiên cứu của đề tài là luận văn đề xuất một số biện pháp quản lý hoạt động bồi dưỡng kỹ năng phát triển chương trình môn học nói chung và môn Toán nói riêng cho cán bộ quản lý, giáo viên các trường THCS Lâm Thao đáp ứng yêu cầu đổi mới giáo dục, nhằm nâng cao chất lượng dạy học môn Toán, góp phần nâng cao chất lượng giáo dục và đào tạo của các trường THCS huyện Lâm Thao.

140p tomcangxanh90 19-08-2021 22 4   Download

Mục tiêu nghiên cứu của đề tài là lý luận và thực trạng dạy học môn Đạo đức theo chương trình mới tại các trường tiểu học trên địa bàn huyện Quế Võ, tỉnh Bắc Ninh, đề xuất các biện pháp quản lý hoạt động dạy học môn Đạo đức ở các trường tiểu học theo chương trình giáo dục phổ thông 2018 nhằm nâng cao chất lượng dạy học môn Đạo đức, đáp ứng yêu cầu của đổi mới giáo dục tiểu học.

130p ganuongmuoilu 05-08-2021 43 13   Download

Mục đích nghiên cứu của luận văn này nhằm xây dựng, thử nghiệm, hoàn chỉnh và đề xuất cách sử dụng khung đánh giá chương trình bồi dưỡng cán bộ quản lí trường phổ thông ở Việt Nam theo khung năng lực nghề nghiệp. Mời các bạn cùng tham khảo!

267p douluocontinent 13-07-2021 19 5   Download

Trên cơ sở nghiên cứu lý luận và thực trạng về thực hiện chính sách ĐTBD đối với CBCC thuộc các CQCM của UBND tỉnh An Giang thời gian qua, phân tích chỉ rõ những yếu tố tác động đến thành tựu và hạn chế của việc thực hiện chính sách, luận văn hướng đến tìm ra một số giải pháp quan trọng nhằm nâng cao hiệu quả thực hiện chính sách này trong thời gian tới.

71p vijensoo2711 04-07-2021 30 5   Download