Lập kế hoạch nhân lực

Giáo trình Quản trị nguồn nhân lực (Ngành: Quản trị khách sạn – Trình độ Trung cấp) gồm có những đơn vị bài học sau đây: Chương 1: Khái niệm, chức năng quản trị nguồn nhân lực; Chương 2: Lập kế hoạch, chiến lược nguồn nhân lực; Chương 3: Xây dựng bảng mô tả công việc và tiêu chuẩn nhân viên; Chương 4: Tuyển chọn nhân viên; Chương 5: Đào tạo và phát triển nhân viên; Chương 6: Đánh giá năng lực làm việc; Chương 7: Quản lý thời gian biểu làm việc; Chương 8: Xây dựng chính sách khuyến khích lao động.

46p nienniennhuy00 28-10-2024 9 1   Download

Giáo trình "Quản trị nguồn nhân lực" trang bị cho nhân viên những kiến thức như: Khái niệm, chức năng quản trị nguồn nhân lực; lập kế hoạch, chiến lược nguồn nhân lực; xây dựng bảng mô tả công việc và tiêu chuẩn nhân viên; tuyển chọn nhân viên; đào tạo và phát triển nhân viên;... Mời các bạn cùng tham khảo!

47p gaupanda057 29-10-2024 4 1   Download

Giáo trình "Chăm sóc bà mẹ chuyển dạ đẻ khó (Ngành: Hộ sinh - Trình độ: Cao đẳng)" giúp người học nắm được được những kiến thức cơ bản về nguyên nhân, triệu chứng, cách nhận định, hướng xử trí và lập kế hoạch chăm sóc các trường hợp đẻ khó do sản phụ, đẻ khó do cơn co tử cung, đẻ khó do thai và phần phụ của thai. Chuyển tuyến kịp thời, giúp hình thành các năng lực cơ bản của người hộ sinh có kỹ năng.

73p gaupanda056 16-10-2024 1 1   Download

Bài báo viết này làm rõ vai trò quan trọng của điều tra xã hội học đối với hoạt động tham vấn tâm lý. Điều tra xã hội học giúp các nhà tham vấn hiểu rõ bối cảnh xã hội và các yếu tố ảnh hưởng đến tâm lý cá nhân, từ đó xác định các yếu tố nguy cơ và bảo vệ sức khỏe tâm lý. Mặt khác, thông qua việc đánh giá nhu cầu tham vấn của các nhóm đối tượng khác nhau, điều tra xã hội học giúp lập kế hoạch và phân bổ nguồn lực tham vấn hợp lý.

6p viling 11-10-2024 8 1   Download

Giáo trình Quản trị nguồn nhân lực bao gồm các chương sau: Chương 1: Khái niệm, chức năng quản trị nguồn nhân lực; Chương 2: Lập kế hoạch, chiến lược nguồn nhân lực; Chương 3: Xây dựng bảng mô tả công việc và tiêu chuẩn nhân viên; Chương 4: Tuyển chọn nhân viên; Chương 5: Đào tạo và phát triển nhân viên; Chương 6: Đánh giá năng lực làm việc; Chương 7: Quản lý thời gian biểu làm việc; Chương 8: Xây dựng chính sách khuyến khích lao động.

48p xuanphongdacy10 04-10-2024 6 2   Download

Để giúp các bạn học sinh củng cố lại phần kiến thức đã học, biết cấu trúc ra đề thi như thế nào và xem bản thân mình mất bao nhiêu thời gian để hoàn thành đề thi này. Mời các bạn cùng tham khảo "Đề thi giữa học kì 2 môn GDCD lớp 8 năm 2023-2024 có đáp án - Trường TH&THCS Phước Hiệp, Phước Sơn" dưới đây để có thêm tài liệu ôn thi. Chúc các bạn thi tốt!

4p gaupanda050 05-09-2024 6 2   Download

Đề tài "Phát triển đội ngũ giáo viên tiểu học huyện Phú Ninh tỉnh Quảng Nam đáp ứng yêu cầu đổi mới giáo dục phổ thông" tập trung nghiên cứu những biện pháp phát triển ĐNGV tiểu học của 11 trường tiểu học công lập huyện Phú Ninh tỉnh Quảng Nam đáp ứng yêu cầu đổi mới GDPT; tiếp cận nghiên cứu phát triển ĐNGV theo tiếp cận quản lý nguồn nhân lực, chuẩn nghề nghiệp: lập kế hoạch phát triển; tuyển dụng và sử dụng trường làm việc thuận lợi và tạo cơ hội phát triển nghề nghiệp cho giáo viên.

116p xuanphongdacy00 24-08-2024 9 2   Download

Nghiên cứu bước đầu xác định tỷ lệ tiểu đường, rối loạn glucose lúc đói (impaired fasting glucose, IFG) và các yếu tố liên quan đến tiểu đường ở những bệnh nhân thalassemia thể nặng nhằm từng bước rút kinh nghiệm và làm cơ sở lập kế hoạch trong việc điều trị tiểu đường nói riêng rối loạn nội tiết nói chung ở những bệnh nhân này.

8p visunati 23-08-2024 4 1   Download

Các bạn cùng tham khảo và tải về “Đề thi giữa học kì 2 môn GDCD lớp 8 năm 2023-2024 có đáp án - Trường THCS Nguyễn Trãi, Núi Thành” sau đây để biết được cấu trúc đề thi cũng như những nội dung chính được đề cập trong đề thi để từ đó có kế hoạch học tập và ôn thi một cách hiệu quả hơn. Chúc các bạn thi tốt!

9p sanhobien0609 26-07-2024 4 1   Download

Bài giảng "Nhập môn về kỹ thuật" Chương 2: Phương pháp học tập hiệu quả, được biên soạn với mục tiêu nhằm giúp sinh viên nhận thức được các đặc điểm học tập ở đại học và các phương pháp học tập hiệu quả; lập kế hoạch và thực hành các phương pháp học tập và tự tạo động lực học tập hiệu quả; tin tưởng và tích cực học tập hiệu quả;...Mời các bạn cùng tham khảo!

151p sanhobien72 22-07-2024 16 4   Download

Học phần "Quản trị nhân lực" sẽ cung cấp các kiến thức cơ bản về quá trình quản trị nhân lực trong các doanh nghiệp, những kiến thức cơ bản và có hệ thống về quá trình quản trị nhân lực như vai trò con người trong lao động sản xuất; Phân tích công việc; Lập kế hoạch nhân lực; Tuyển chọn nhân viên; Tổ chức quá trình lao động; Định mức lao động; Đánh giá thực hiện công việc; Đào tạo và phát triển nhân lực;... Mời các bạn cùng tham khảo!

18p hoangvanlong23 16-07-2024 7 5   Download

Học phần "Quản trị doanh nghiệp nhỏ và vừa" trang bị cho sinh viên những kiến thức cơ bản về doanh nghiệp vừa và nhỏ, các nghiệp vụ, quy trình quản trị doanh nghiệp vừa và nhỏ. Học phần bao gồm các nội dung cơ bản sau: Giới thiệu chung về doanh nghiệp vừa và nhỏ, cách phân loại, vai trò, cách khởi sự và cơ cấu tổ chức trong doanh nghiệp vừa và nhỏ; Giúp người học hiểu về hoạt động quản trị sản xuất, quản trị nhân lực, quản trị tài chính trong doanh nghiệp vừa và nhỏ;...

20p hoangvanlong23 16-07-2024 12 5   Download

Nội dung ôn tập học phần Quản lý nhân sự hành chính nhà nước gồm các nội dung chính như sau: những vấn đề cơ bản về quản lý nhân sự hành chính nhà nước; phân tích công việc trong cơ quan hành chính nhà nước; lập kế hoạch nguồn nhân lực trong cơ quan hành chính nhà nước; tuyển dụng và sử dụng nhân sự trong cơ quan hành chính nhà nước;...Mời các bạn cùng tham khảo!

123p ducmanh3452189 27-06-2024 101 7   Download

Khóa luận nghiên cứu "Đào tạo nhân lực tại Hội sở chính Ngân hàng Thương mại Trách nhiệm Hữu hạn Một thành viên Đại Dương" hướng tới mục tiêu nâng cao và hoàn thiện chất lượng đào tạo nhân lực tại Hội sở chính Ngân hàng TM TNHH Một thành viên Đại Dương (OceanBank).

75p khanhchi2560 21-06-2024 9 3   Download

TaiLieu.VN giới thiệu đến các bạn “Đề thi giữa học kì 2 môn GDCD lớp 8 năm 2023-2024 - Trường THCS Tiên Cường, Tiên Lãng” để ôn tập nắm vững kiến thức cũng như giúp các em được làm quen trước với các dạng câu hỏi đề thi giúp các em tự tin hơn khi bước vào kì thi chính thức.

3p gaupanda038 21-06-2024 0 0   Download

Việc ôn tập và hệ thống kiến thức với ‘Đề thi học kì 2 môn GDCD lớp 8 năm 2023-2024 có đáp án - Trường THCS Lê Lợi, Tam Kỳ (Đề A)’ được chia sẻ dưới đây sẽ giúp bạn nắm vững các phương pháp giải bài tập hiệu quả và rèn luyện kỹ năng giải đề thi nhanh và chính xác để chuẩn bị tốt nhất cho kì thi sắp diễn ra. Cùng tham khảo và tải về đề thi này ngay bạn nhé!

2p khanhchi2580 01-06-2024 7 3   Download

Phần 2 của cuốn sách "Quản lý dự án bằng sơ đồ mạng" cung cấp cho bạn đọc những nội dung gồm: Chương 6 - Sơ đồ mạng và quy hoạch tuyến tính; Chương 7 - Sơ đồ mạng và nhân vật lực; Các bài toán tập và đáp số về phân tích sơ đồ mạng;... Mời các bạn cùng tham khảo!

92p giangdongdinh 30-05-2024 10 5   Download

Tiếp nội dung phần 1, Tài liệu dịch "Chăm sóc sức khoẻ tích hợp" Phần 2 được biên soạn gồm các nội dung chính sau: sàng lọc và đánh giá sức khoẻ hành vi tích hợp; sự tham gia của bệnh nhân và phỏng vấn tạo động lực; đánh giá toàn diện và lập kế hoạch điều trị; các chiến lược và kỹ thuật điều trị sức khoẻ hành vi tích hợp đối với căng thẳng và cá vấn đề tâm lý. Mời các bạn cùng tham khảo!

127p khanhchi2560 25-05-2024 11 5   Download

Tiếp nội dung phần 1, Giáo trình "Kinh tế nguồn nhân lực" (Dùng cho cao học) Phần 2 được biên soạn gồm các nội dung chính sau: năng suất lao động; bản chất, vai trò của quản lý năng suất lao động; quản lý năng suất lao động hiệu quả; quy trình quản lý năng suất lao động trong doanh nghiệp. Mời các bạn cùng tham khảo!

79p khanhchi2560 17-05-2024 13 5   Download

Mục tiêu nghiên cứu của đề tài "Đào tạo nhân lực tại Công ty Trách nhiệm hữu hạn Dịch vụ và Thương mại Nhật An" nhằm đánh giá về ưu điểm, hạn chế, nguyên nhân trong đào tạo nhân lực tại công ty Trách nhiệm hữu hạn Dịch vụ và Thương mại Nhật An; Đề xuất định hướng và giải pháp hoàn thiện công tác đào tạo nhân lực tại công ty Trách nhiệm hữu hạn Dịch vụ và Thương mại Nhật An.

109p khanhchi0612 11-04-2024 14 7   Download