
Nguyên nhân đình công ở doanh nghiệp
-
Bài viết Đình công lao động trong các doanh nghiệp ở Việt Nam: Nguyên nhân và giải pháp nghiên cứu vấn đề đình công của lao động trong các doanh nghiệp để tìm hiểu nguyên nhân, đánh giá hậu quả và đề xuất giải pháp nhằm hạn chế đình công lao động, giữ vững ổn định đối với sự phát triển kinh tế - xã hội của đất nước.
10p
viporsche
25-10-2022
17
7
Download
-
Mục đích nghiên cứu sáng kiến "Hình thành tư duy kinh doanh hộ gia đình cho học sinh thông qua dạy học trải nghiệm bài: Doanh nghiệp và hoạt động kinh doanh của doanh nghiệp”. Bài 50- Công nghệ 10.
41p
matroicon0804
21-11-2022
20
7
Download
-
Anh, chị hãy tiến hành phân loại đối tượng kế toán theo nội dung kinh tế, hay nói cách khác là phân loại theo tài khoản tài sản , nguồn vốn, doanh thu và chi phí và đánh dấu vào thích hợp vào các ô trống theo từng cột .Gỉa sử sau đây là một số tài khoản được sử dung tai công ty TNHH An Thái , được ghi nhận trong hệ thống thôn tin kế toán dưới đây tiền gởi ngân hàng, tài sản thuế thu nhập hoãn lại...
50p
anhtaisaigonmekong
12-09-2012
169
22
Download
-
Mục tiêu nghiên cứu của đề tài "Nâng cao hiệu quả quản lý, sử dụng tài sản công vào mục đích kinh doanh, cho thuê, liên doanh liên kết tại Bệnh viện Đa khoa thành phố Buôn Ma Thuột, tỉnh Đắk Lắk" nhằm phân tích thực trạng quản lý, sử dụng tài sản công vào mục đích kinh doanh,cho thuê, liên doanh liên kết ở bệnh viện đa khoa Buôn Ma Thuột, chỉ ra kết quả đạt được, hạn chế và nguyên nhân; Đề xuất các giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả quản lý, sử dụng tài sản công vào mục đích kinh doanh,cho thuê, liên doanh liên kết ở bệnh viện đa khoa Buôn Ma Thuột...
74p
sanhobien09
01-11-2024
10
3
Download
-
Khóa luận tốt nghiệp Quản trị kinh doanh: Quản trị nguồn nhân lực Công ty TNHH MTV Công trình Đô thị Vĩnh Châu giai đoạn 2018-2020 (Thực trạng và giải pháp) được thực hiện với mục tiêu nhằm tìm hiểu về thực trạng, cơ cấu tổ chức, tình hình nhân lực và nắm bắt được những nguyên tắc, trình tự quản trị nguồn nhân lực tại Công ty ở giai đoạn 2018-2020. Phân tích, so sánh thực trạng và kết quả hoạt động kinh doanh trong giai đoạn 2018 và giai đoạn 2019-2020. Đề xuất những giải pháp giúp phát triển nguồn nhân lực giai đoạn 2021 trở về sau.
93p
tieusoha
06-06-2023
64
14
Download
-
Luận văn "Phát triển doanh nghiệp nhỏ và vừa ngành công nghiệp trên địa bàn tỉnh Bình Định" đã hệ thống hóa các vấn đề lý luận về phát triển doanh nghiệp nhỏ và vừa ngành công nghiệp để làm khung lý luận nghiên cứu đề tài; phân tích thực trạng phát triển của doanh nghiệp nhỏ và vừa trong ngành công nghiệp trên địa bàn tỉnh Bình Định, chỉ ra những mặt thành công, những vấn đề còn tồn tại và nguyên nhân; đề xuất các giải pháp chủ yếu nhằm thúc đẩy phát triển doanh nghiệp nhỏ và vừa trong ngành công nghiệp ở Bình Định trong thời gian đến.
106p
bigdargon05
02-12-2022
19
5
Download
-
Mục tiêu của đề tài "Hoàn thiện công tác phân tích báo cáo tài chính doanh nghiệp phục vụ cho vay tín dụng tại ngân hàng Nông nghiệp và Phát triển Nông thôn tỉnh Quảng Bình" là phân tích báo cáo tài chính doanh nghiệp phục vụ cho vay tín dụng tại Agribank chi nhánh tỉnh Quảng Bình. Qua đó chỉ ra được những kết quả đạt được, những hạn chế còn tồn tại trong công tác phân tích báo cáo tài chính doanh nghiệp, thẩm định tài chính, quyết định cho vay và những nguyên nhân chủ yếu.
112p
unforgottennight05
19-09-2022
18
4
Download
-
Đề tài tập trung vào phân tích các nhân tố quyết định năng lực cạnh tranh của ngành chè Thái Nguyên, kết hợp với vai trò của nhà nước trong việc tạo môi trường để các doanh nghiệp trong cụm ngành liên kết với nhau để có thể nâng cao hiệu quả của toàn bộ quy trình trong chuỗi sản xuất cũng như giá trị sản phẩm của chè.
73p
beloveinhouse05
03-09-2021
36
4
Download
-
Trong khuôn khổ luận văn này, tác giả muốn tìm hiểu về tình trạng thiếu vắng ME (thuật ngữ tiếng Anh là “missing middle) ở 02 ngành Cơ khí và ĐT-CNTT tại TP.HCM, xác định vai trò của ME và các nguyên nhân dẫn đến thiếu vắng ME, bởi nguồn lực hạn chế của MSE không đủ để thay đổi QMDN hay bởi môi trường kinh doanh đặc thù của địa phương khiến MSE “không muốn phát triển quy mô” (N.Bình, 2016), từ đó đưa ra khuyến nghị chính sách khắc phục hiện tượng thiếu vắng ME của TP.HCM cho 02 ngành.
127p
beloveinhouse05
03-09-2021
24
4
Download
-
Mục tiêu của đề tài là xác định và kiểm định thang đo các yếu tố ảnh hưởng đến mức độ động viên nhân viên trong công việc ở Việt Nam; đánh giá mức độ quan trọng của các yếu tố động viên nhân viên; đề nghị những chính sách nhằm nâng cao mức độ động viên nhân viên tại các doanh nghiệp trên địa bàn thành phố Hồ Chí Minh, cung cấp thông tin cho các cấp quản trị tập trung một cách có hiệu quả hơn vào những yếu tố có ảnh hưởng mạnh đến động viên nhân viên, trong điều kiện nguồn tài nguyên giới hạn của công ty.
121p
beloveinhouse04
27-08-2021
59
8
Download
-
Đề tài này nghiên cứu những vấn đề lý luận về đấu thầu, đấu thầu mua sắm hàng hóa theo phương thức một giai đoạn, hai túi hồ sơ. Từ thực trạng pháp luật và thực tiễn áp dụng các quy định về đấu thầu mua sắm hàng hóa theo phương thức một giai đoạn hai túi hồ sơ, đúc rút ra nhưng hạn chế, bất cập và nguyên nhân của sự bất cập, hạn chế về đấu thầu mua sắm hàng hóa theo phương thức một giai đoạn hai túi hồ sơ. Mời các bạn cùng tham khảo!
85p
thekingspeech
27-08-2021
56
14
Download
-
Mục tiêu nghiên cứu của đề tài là tìm hiểu và phân tích nguyên nhân chính làm DNNVV ở thành phố Đông Hà khó tiếp cận tín dụng NH. Xác định và lựa chọn chính sách phù hợp nhằm cải thiện khả năng tiếp cận tín dụng của loại hình DN này.
53p
ganuongmuoimatong
12-08-2021
16
4
Download
-
Đề tài tập trung vào việc phân tích các nhân tố quyết định năng lực cạnh tranh của Tây Nguyên, qua đó nhận dạng cụm ngành cà phê Tây Nguyên, kết hợp với các mô hình lý thuyết về năng lực cạnh tranh của Michael E.Porter nhẵm phát huy vai trò của nhà nước trong việc tạo mối liên kết hữu cơ trong nội bộ cụm ngành, tạo môi trường để các doanh nghiệp trong cụm ngành cạnh tranh ở mức độ cao.
68p
ganuongmuoimatong
12-08-2021
44
6
Download
-
Mục tiêu chung của đề tài là kiểm định giả thuyết cho rằng có mối liên hệ giữa lãi suất ngân hàng và mức độ tuân thủ nộp thuế của doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh Tiền Giang thông qua lượng nợ thuế tồn đọng qua các thời kỳ. Kết quả phân tích là cơ sở để xây dựng chính sách thuế và chính sách phạt chậm nộp thuế để đảm bảo nguồn thu phục vụ các nhiệm vụ phát triển kinh tế - xã hội và hoàn thiện công tác quản lý thuế ở tỉnh Tiền Giang.
89p
chuheodethuong
30-07-2021
19
5
Download
-
Trong quá trình đổi mới và phát triển, nguồn nhân lực được đánh giá là yếu tố quan trọng nhất có tính quyết định đến sự thành bại, uy tín, địa vị, khả năng phát triển bền vững của tổ chức, doanh nghiệp, quốc gia. Con người được đặt vào vị trí trung tâm của sự phát triển. Ở phạm vi doanh nghiệp, nguồn nhân lực được xem là nguồn tài nguyên quý giá, quyết định sự tồn tại và phát triển của doanh nghiệp.
144p
sonhalenh03
05-06-2021
16
5
Download
-
Mục tiêu nghiên cứu của đề tài là tìm hiểu về quá trình hoạt động tiêu thụ hàng hóa từ thực tế của công ty và nghiên cứu, đánh giá, tìm hiểu thực trạng công tác kế toán doanh thu và xác định kết quả kinh doanh tại công ty trong hoạt động chủ yếu là kinh doanh bán xe Ô tô và sửa chữa, bảo dưỡng xe ô tô. Phát hiện những tồn tạị, bất cập, ưu nhược điểm của Công ty. Từ đó, tìm nguyên nhân để đề ra các giải pháp, những kinh nghiệm nhằm hoàn thiện công tác kế toán doanh thu và xác định kết quả kinh doanh tại công ty TNHH MTV Huế Trường Hải.
139p
elysanguyen12
11-06-2021
33
5
Download
-
Mục tiêu của đề tài là nghiên cứu thực trạng quản lý tài chính ở Công ty cổ phần Điện lực Dầu khí Nhơn Trạch 2, chỉ ra những ưu điểm, hạn chế và nguyên nhân, từ đó đề xuất các giải pháp nhằm hoàn thiện quản lý tài chính ở Công ty.
91p
sonhalenh02
17-05-2021
23
10
Download
-
Mục đích nghiên cứu đề tài là hệ thống và khái quát hóa vấn đề lý luận về TMĐT và MBTT, dịch vụ hỗ trợ MBTT và phát triển dịch vụ hỗ trợ MBTT, khái quát tình hình phát triển dịch vụ hỗ trợ MBTT ở một số quốc gia, doanh nghiệp ứng dụng TMĐT trên thế giới, xác định nguyên nhân thành công, thất bại từ đó rút ra một số bài học kinh nghiệm cho Việt Nam (đặc biệt cho các doanh nghiệp) có thể vận dụng.
27p
mucnang333
06-05-2021
38
5
Download
-
Mục đích nghiên cứu của đề tài là làm rõ cơ sở lý luận cũng như thực tiễn về tái cơ cấu tổ chức của doanh nghiệp. Phân tích đánh giá, chỉ ra những nguyên nhân yếu kém nhằm đề xuất định hướng, mục tiêu và giải pháp tái cơ cấu tổ chức doanh nghiệp ở nước ta thời gian tới
102p
vimissouri2711
24-12-2020
85
9
Download
-
Nói ít nghe nhiều, khởi đầu từ những câu hỏi, giao tiếp với khách hàng như bạn bè, người thân… chính là những nguyên tắc cơ bản của bán hàng mà mọi nhân viên kinh doanh đều phải ghi nhớ nếu muốn thành công trong công việc của mình. Nhân viên kinh doanh đóng vai trò như một sợi dây liên kết trực tiếp giữa các doanh nghiệp, sản phẩm dịch vụ của doanh nghiệp với các khách hàng. Xét ở khía cạnh nào đó, có thể nhận định rằng những nhân viên bán hàng chính là bộ mặt của sản phẩm họ bán ra và là của cả doanh nghiệp.
11p
leoanh111
25-06-2019
149
9
Download
CHỦ ĐỀ BẠN MUỐN TÌM
