luận văn:Đặc điểm tổ chức Kế toán tại Công ty cổ phần LILAMA 10

Chia sẻ: Nguyễn Thị Bích Ngọc | Ngày: | Loại File: PDF | Số trang:64

Thêm vào BST

Báo xấu

68
lượt xem 12
download

Download Vui lòng tải xuống để xem tài liệu đầy đủ

Để tồn tại và phát triển con người phải tiến hành sản xuất. Muốn hoạt động sản xuất ngày càng hữu ích cần phải tiến hành công việc quan sát, đo lường, tính toán và ghi chép. Do thực tế đòi hỏi của đời sống kinh tế nói trên, tất yếu đã ra đời công tác hạch toán

Chủ đề:

Bình luận(0) Đăng nhập để gửi bình luận!

Lưu

Nội dung Text: luận văn:Đặc điểm tổ chức Kế toán tại Công ty cổ phần LILAMA 10

LU N VĂN T T NGHI P TÀI: “ c i m t ch c K toán t i Công ty c ph n LILAMA 10” 1
M CL C L IM U ....................................................................................... 7 Ph n I. T ng quan v Công ty c ph n LILAMA 10.......................... 9 1.1. L ch s hình thành và phát tri n. ..................................................... 9 1. 2. c i m t ch c b máy qu n lý và i u hành kinh doanh t i Công ty. ................................................................................................... 13 1.3. c i m quy trình công ngh . ....................................................... 18 Ph n II: c i m t ch c k toán t i Công ty c ph n LILAMA 10 .............................................................................................................. 20 2.1. T ch c b máy k toán c a công ty. .............................................. 20 2.1.1. Khái quát chung ....................................................................... 20 2.1.2. T ch c b máy k toán t i Công ty C ph n LILAMA 10 ... 21 2.2. T ch c công tác k toán t i Công ty.............................................. 27 2. 2.1. Hình th c k toán .................................................................... 28 2.2.2. H th ng ch ng t k toán. ...................................................... 29 2.2.3. H th ng tài kho n k toán. ..................................................... 31 2.2.4. H th ng s k toán c a công ty. .............................................. 32 2.2.5. H th ng báo cáo k toán. ........................................................ 32 2.2.6. Ph n m m k toán máy áp d ng t i công ty............................ 33 2. 3. M t s ph n hành k toán ch y u c a Công ty C ph n LILAMA 10 ............................................................................................................. 37 2. 3. 1. K toán Tài s n c nh .......................................................... 37 2
2.3.1.1. c i m tài s n c nh và công tác qu n lý tài s n c nh. ........................................................................................................ 37 2.3.1.1.1. Phân lo i Tài s n c nh trong công ty. ..................... 38 2.3.1.1.2. ánh giá Tài s n c nh ............................................ 38 2.3.1.2. Tài kho n s d ng. ............................................................. 38 2.3.1.3. Ch ng t s d ng. .............................................................. 39 2.3.1.4. T ch c ghi s TSC .......................................................... 40 2.3.2. K toán Nguyên v t li u, công c d ng c ............................... 41 2.3.2.1. c i m nguyên v t li u, công c d ng c c a công ty. .... 41 2.3.2.2. Tài kho n s d ng. ............................................................. 42 2.3.2.3. Ch ng t s d ng. .............................................................. 43 2.3.2.4. T ch c ghi s NVL, CCDC. .............................................. 45 2.3.2.4.1. H ch toán chi ti t NVL, CCDC. ................................. 45 2.3.2.4.2. H ch toán t ng h p NVL và CCDC ........................... 46 2.3.3. K toán ti n lương và các kho n trích theo lương. ................. 47 2.3.3.1. Tài kho n s d ng. ............................................................. 47 2.3.3.2. Ch ng t s d ng. .............................................................. 47 3.3.3.3. T ch c ghi s ti n lương ................................................... 49 2.3.4. K toán chi phí s n xu t. .......................................................... 50 2.3.4.1. Tài kho n s d ng. ............................................................. 50 2.3.4.2. Ch ng t s d ng. .............................................................. 51 2.3.4.3. T ch c ghi s . ................................................................... 51 PH N III : M T S NH N XÉT V C I M HO T NG S N XU T KINH DOANH VÀ CÔNG TÁC K TOÁN T I CÔNG TY C PH N LILAMA 10. .................................................. 54 3
3.1. Nh n xét chung v công ty. ............................................................. 54 3.2. ánh giá công tác k toán c a Công ty c ph n LILAMA 10. ...... 55 3.2.1. Nh ng ưu i m trong công tác k toán t i công ty. ................ 55 3.2.2. M t s v n còn t n t i trong công tác k toán t i Công ty c ph n LILAMA 10. .............................................................................. 58 3.3. M t s ý ki n xu t t i công ty Công ty c ph n LILAMA 10... 60 3.3.1. Hoàn thi n công tác luân chuy n ch ng t . ............................ 60 3.3.2. V h ch toán ti n lương và chi phí nhân công. ....................... 60 3.3.3. Hoàn thi n k toán chi phí máy thi công ................................. 61 3.3.4. i v i công tác k toán TSC ................................................ 62 3.3.5. Coi tr ng công tác b i dư ng ào t o cán b . ......................... 62 K T LU N ......................................................................................... 64 4
DANH M C VI T T T TSC : Tài s n c nh GTGT: Giá tr gia tăng BHXH: B o hi m xã h i BHYT: B o hi m y t KPC : Kinh phí công oàn BXD: B Xây d ng BTC: B Tài chính TK: Tài kho n TGNH: Ti n g i ngân hàng NVL: Nguyên v t li u CCDC: Công c d ng c VT: V t tư L TL: Lao ng ti n lương CBCNV: Cán b công nhân viên 5
DANH M C SƠ B NG BI U B ng 01: K t qu ho t ng s n xu t kinh doanh các năm ............. 12 Sơ 01: B máy qu n lý và t ch c Công ty C ph n LILAMA 10 ..... 11 Sơ 02. T ch c b máy k toán ..................................................... 26 Sơ 03. Trình t ghi s theo hình th c Nh t ký chung áp d ng ... 29 ph n m m k toán FAST 2005 ........................................................... 29 Sơ 04. M i liên h gi a các phân h trong Fast Accounting 2005 .............................................................................................................. 36 Sơ 05: Quy trình t ch c và luân chuy n ch ng t TSC .......... 40 Sơ 06: Quy trình ghi s TSC theo hình th c nh t ký chung t i công ty c ph n LILAMA 10. ............................................................. 41 Sơ 07: Quy trình luân chuy n ch ng t xu t kho NVL, CCDC . 44 Sơ 09: H ch toán chi ti t NVL, CCDC theo phương pháp th song song ............................................................................................. 45 Sơ 10: T ch c ghi s t ng h p NVL, CCDC............................... 46 Sơ 11: Quy trình luân chuy n ch ng t ti n lương ..................... 48 t i công ty c ph n LILAMA 10. ....................................................... 48 Sơ 12. T ch c ghi s ti n lương và các kho n trích theo lương . 49 B ng 02. M u s chi ti t chi phí s n xu t kinh doanh ...................... 51 Sơ 13: Quy trình ghi s chi phí s n xu t kinh doanh .................. 52 6
L IM U t n t i và phát tri n con ngư i ph i ti n hành s n xu t. Mu n ho t ng s n xu t ngày càng h u ích c n ph i ti n hành công vi c quan sát, o lư ng, tính toán và ghi chép. Do th c t òi h i c a i s ng kinh t nói trên, t t y u ã ra i công tác h ch toán. Qua ó vi c quan sát, o lư ng tính toán và ghi chép các ho t ng kinh t phát sinh nh m thu th p, x lý cung c p nh ng thông tin c n thi t qu n lý m t cách khoa h c và có hi u qu toàn b ho t ng kinh t chính là n i dung và ý nghĩa c a công tác h ch toán k toán. c bi t trong xu th h i nh p kinh t qu c t cùng v i s phát tri n c a n n kinh t th trư ng thông tin ã tr thành m t kênh h t s c quan tr ng c bi t là thông tin kinh t . N m trong ó h ch toán k toán chi m m t v trí n i b t b i nó mang nh ng thông tin tài chính chính xác và k p th i cho ngư i quan tâm. K toán ã óng m t vai trò h t s c quan tr ng trong ho t ng tài chính c a Nhà nư c cũng như doanh nghi p. Công ty c ph n LILAMA 10 là m t trong nh ng doanh nghi p ho t ng trong lĩnh v c Xây d ng và l p t các công trình công nghi p cùng v i quá trình ho t ng c a mình. Công ty ã t ng bư c hoàn thi n b máy qu n lý và công tác k toán t i doanh nghi p t ư c nh ng thành t u to l n th hi n vi c phát tri n và m r ng ho t ng c a công ty t o ư c s c c nh tranh m nh và kh ng nh ư c ch ng c a doanh nghi p trên th trư ng. Là m t sinh viên chuyên ngành Ki m toán, trong th i gian ki n t p t i công ty em ã có cơ h i v n d ng ki n th c ã h c t i trư ng vào th c t . Trong th i gian ki n t p ư c s giúp nhi t tình c a quý công ty c bi t 7
là cán b công nhân viên phòng Tài chính K toán, em ã tìm hi u ư c các v n cơ b n: T ng quan v công ty, t ch c b máy và t ch c công tác k toán t i công ty t ó ưa ra nh ng ánh giá khái quát v t ch c b máy và công tác k toán t i ơn v . Bài vi t c a em chia làm 3 ph n : PH N I : T ng quan v Công ty c ph n LILAMA 10. PH N II : c i m t ch c K toán t i Công ty c ph n LILAMA 10. PH N III : M t s nh n xét v ho t ng s n xu t kinh doanh và công tác K toán c a Công ty c ph n LILAMA 10. Em xin chân thành c m ơn s ch b o t n tình c a th y giáo: PGS.TS.Nguy n Ng c Quang cùng cán b công nhân viên Công ty c ph n LILAMA 10 c bi t là phòng Tài chính K toán ã giúp em trong quá trình ki n t p cũng như vi t báo cáo. Tuy nhiên do i u ki n và th i gian và nh n th c còn h n ch nên không th tránh kh i nh ng thi u sót, kính mong ư c ti p thu nh ng ý ki n óng góp c a các th y cô giáo cũng như các cô, các bác cùng các anh ch trong công ty em có i u ki n hoàn thi n và nâng cao ki n th c c a mình. Hà n i, tháng 6 năm 2008 Sinh viên Lê M nh Ninh 8
Ph n I. T ng quan v Công ty c ph n LILAMA 10 1.1. L ch s hình thành và phát tri n. Công ty c ph n LILAMA 10 ti n thân là xí nghi p liên hi p L p máy s 1 Hà N i, thành l p tháng 12 /1960 thu c Công ty l p máy, ngày 25/01/1983 chuy n thành Xí nghi p liên h p L p máy 10 theo quy t nh s 101/BXD- TCCB thu c Liên hi p các xí nghi p l p máy (Nay là T ng công ty L p máy Vi t Nam). Tháng 1/1996, Xí nghi p liên hi p L p máy 10 ư c i tên thành Công ty L p máy và Xây d ng s 10 theo quy t nh s 05/BXD-TCLD ngày 12/01/1996 c a B trư ng B Xây D ng. ây là doanh nghi p nhà nư c tr c thu c T ng công ty L p máy Vi t Nam. T ngày 01/01/2007, Công ty chính th c chuy n hình th c s h u, t Doanh nghi p Nhà nư c thành Công ty c ph n, ăng ký kinh doanh theo Lu t Doanh nghi p, ư c S K ho ch và u tư Thành ph Hà N i c p gi y ch ng nh n ăng ký kinh doanh Công ty C ph n s 0103015215. Trong ó nhi u lĩnh v c m i ư c b sung phù h p v i xu th phát tri n chung c a t nư c. M t s thông tin chính v Công ty: Tên Công ty: Công ty C ph n LILAMA 10 Tên Ti ng Anh: LILAMA 10 JOINT STOCK COMPANY 9
Tên vi t t t: LILAMA 10.,JSC Tr s chính: S nhà 989 ư ng Gi i Phóng, phư ng Giáp Bát, qu n Hoàng Mai, thành ph Hà N i i n tho i: (+84) 04.8649584 Fax: (+84) 04.8649581 Email: info@lilama10.com / lilama10ktkt@vnn.vn Website: www.lilama10.com.vn Công ty ư c thành l p theo Quy t nh s 1449/Q -BXD ngày 24/10/2006 c a B Xây D ng v vi c phê duy t phương án c ph n hóa c a Công ty L p máy và Xây d ng s 10 thu c T ng Công ty L p máy Vi t Nam. Gi y ch ng nh n ăng ký kinh doanh s 0103015215 ngày 29/12/2006; ăng ký thay i l n th 1 ngày 20/6/2007 do S K ho ch u tư Thành ph Hà N i c p. Lĩnh v c kinh doanh: -Xây d ng công trình công nghi p, ư ng dây t i i n, l p ráp máy móc thi t b cho các công trình; - S n xu t, kinh doanh v t tư, t èn, que hàn, ôxy, ph tùng, c u ki n kim lo i cho xây d ng; - S n xu t v t li u xây d ng; - Gia công ch t o, l p t, s a ch a thi t b nâng, thi t b ch u áp l c (bình, b , ư ng ng ch u áp l c), thi t b cơ, thi t b i n, k t c u thép phi tiêu chu n, cung c p l p t và b o trì thang máy; -Làm s ch và sơn ph các b m t kim lo i; 10
- Kinh doanh xu t nh p kh u v t tư, thi t b , các dây chuy n công ngh , v t li u xây d ng; - Thí nghi m, hi u ch nh h th ng i n, i u khi n t ông, ki m tra m i hàn kim lo i; - u tư xây d ng, kinh doanh b t ng s n, nhà , trang trí n i th t (không bao g m ho t ng tư v n v giá t); - Thi t k k t câu: i v i công trình xây d ng dân d ng, công nghi p ph c v ngành l p máy; - Thi t k h th ng dây chuy n công ngh ch t o máy và l p máy ph c v ngành l p máy; - Thi t k h th ng i u khi n nhi t i n i v i công trình công nghi p; V n i u l : 90.000.000.000 ng (Chín mươi t ng ch n) S lư ng c ph n: 9.000.000 c ph n (Chín tri u c ph n) M nh giá: 10.000 ng/ c phi u Trong nh ng năm g n ây, cùng v i s phát tri n nhanh chóng c a n n kinh t nư c ta, k t qu ho t ng s n xu t kinh doanh c a Công ty ã có m c tăng trư ng m nh. Doanh thu và l i nhu n c a Công ty luôn tăng qua các năm. c bi t năm 2007 l i nhu n trư c thu c a Công ty ã tăng g p 3 l n so v i năm 2006. K t qu ho t ng s n xu t kinh doanh c a Công ty năm 2005, 2006, 2007 ư c th hi n c th B ng 01. 11
B ng 01: K t qu ho t ng s n xu t kinh doanh các năm 2005, 2006, 2007 ơn v : 1000 VND Ch tiêu Năm 2005 Năm 2006 Năm 2007 T ng giá tr tài s n 146.430.306 213.627.217 285.280.471 Doanh thu thu n 156.042.064 170.980.283 205.845.507 L i nhu n thu n t ho t ng 2.785.146 4.767.218 14.280.604 kinh doanh L i nhu n khác 654.387 114.194 583.744 L i nhu n trư c thu 3.439.533 4.881.413 14.864.348 L i nhu n sau thu 2.521.477 3.592.472 14.864.348(*) (*): Năm 2007 Công ty ư c mi n 100% Thu thu nh p doanh nghi p Ngu n:Báo cáo tài chính ã ư c ki m toán năm 2005, 2006, 2007 c a Công ty Ngày 25/12/2007 Công ty ã chính th c niêm y t c phi u c a mình t i S Giao d ch Ch ng khoán Thành ph H Chí Minh. Vi c niêm y t ch ng khoán s giúp cho Công ty d dàng trong vi c huy ng v n dài h n thông 12
qua phát hành ch ng khoán v i chi phí th p. Bên c nh ó, vi c niêm y t góp ph n tô p thêm hình nh c a Công ty trong m t các nhà u tư, các ch n , ngư i cung ng và các khách hàng, nh v y Công ty s có s c hút hơn i v i các nhà u tư. 1. 2. c i m t ch c b máy qu n lý và i u hành kinh doanh t i Công ty. B máy t ch c qu n lý c a Công ty C ph n LILAMA 10 g m có: i h i ng c ông, H i ông qu n tr , Ban ki m soát, các phòng ban và các xí nghi p tr c thu c, Nhà máy, Ban qu n lý d án, văn phòng i di n, các i công trình. Ch c năng và nhi m v c th c a các thành ph n trong b máy t ch c qu n lý như sau: ih i ng c ông: G m t t c các c ông có quy n bi u quy t, là cơ quan có quy n quy t nh cao nh t c a Công ty. H i ng qu n tr : S thành viên H i ng qu n tr c a Công ty g m có 05 thành viên. H i ng qu n tr là cơ quan qu n lý Công ty, có toàn quy n nhân danh Công ty quy t nh th c hi n các quy n nhân danh Công ty, tr nh ng quy n thu c th m quy n c a ih i ng c ông. Ban ki m soát: Ban ki m soát do ih i ng c ông b u ra g m 03 thành viên, là cơ quan thay m t c ông ki m soát các ho t ng qu n lý, i u hành và ch p hành pháp lu t c a Công ty. T ng giám c Công ty: T ng giám c do H i ng qu n tr b nhi m, ch u trách nhi m trư c H i ng qu n tr và ih i ng c ông v i u hành và qu n lý m i ho t ng s n xu t kinh doanh c a Công ty. 13
Các phòng ban và các xí nghi p tr c thu c, Nhà máy, Ban qu n lý d án, Văn phòng i di n, các i công trình Nhóm này tr c ti p ti n hành các nghi p v kinh doanh c a Công ty. Các phòng nghi p v g m có các Trư ng, Phó trư ng phòng tr c ti p i u hành ho t ng kinh doanh c a phòng và dư i s ch o c a Ban giám c. Tr c ti p i u hành các d án là các Ban qu n lý d án dư i s ch o c a T ng Giám c và các Phó t ng Giám c. i v i ho t ng kinh doanh t i các xí nghi p và t i Ban qu n lý d án s do các Giám c và Phó Giám c c a xí nghi p, c a Ban qu n lý ó tr c ti p i u hành và ph i t dư i s ch o c a c a T ng Giám c và các Phó t ng Giám c. Các Ban qu n lý, Xí nghi p tr c thu c thay m t Công ty th c hi n các d án, các h ng m c công trình, ư c ch ng trong ho t ng s n xu t kinh doanh c a mình theo phân c p qu n lý, t ch u trách nhi m v lĩnh v c ư c giao. Các Phó t ng Giám c là ngư i giúp T ng Giám c i u hành m t ho c m t s lĩnh v c ho t ng s n xu t kinh doanh c a công ty theo s phân công c a T ng Giám c và ch u trách nhi m trư c T ng Giám c v nhi m v ư c phân công và th c hi n. Có 3 Phó t ng Giám c là: Phó t ng Giám c ph trách k thu t, Phó t ng Giám c ph trách nhi t i n, Phó t ng Giám c ph trách th y i n. Nhi m v c th c a các phòng ban ch c năng như sau: - Phòng Kinh t - K thu t: Căn c vào nhi m v ư c giao t ng công trình, Phòng Kinh t - K thu t l p d án t ch c thi công và b trí l c lư ng cán b k thu t phù h p cho công trình. Bóc tách kh i lư ng thi công, l p tiên lư ng, l p ti n và 14
bi n pháp thi công cho các h ng m c công trình. Thi t k các d án u tư, k t c u các chi ti t máy móc ph v s n xu t và thi công c a công ty ki m tra giám sát các công trình, l p h sơ nghi m thu bàn giao các ph n vi c c a t ng h ng m c công trình, l p bi u i chi u tiêu hao v t tư và bi u thu h i v n. T ng h p báo cáo kh i lư ng công vi c c a t ng h ng m c theo t ng tháng quý năm. - Phòng u tư D án: Phòng u tư D án là phòng tham mưu cho Ban Giám c tri n khai các ho t ng kinh doanh, tr c ti p giao d ch, quan h , àm phán v i các ch d án ti n hành các công vi c l p nh m c, ơn giá d toán cá công trình. Bên c nh ó Phòng u tư D án còn có nhi m v gi i thi u qu ng cáo v Công ty v i khách hàng, thư ng xuyên nâng cao uy tín và hình nh c a Công ty, gi i thi u năng l c và thông tin c n thi t v Công ty tham d th u. - Phòng Tài chính k toán: Phòng Tài chính k toán là b ph n tham mưu cho Ban Giám cv qu n lý công tác tài chính k toán, th ng kê theo ch hi n hành c a Nhà nư c. Phòng Tài chính- K toán có trách nhi m ghi chép, ph n ánh, tính toán các s li u v tình hình luân chuy n v t tư, tài s n, ti n v n trong quá trình ho t ng s n xu t kinh doanh c a ơn v ; giám sát tình hình th c hi n k ho ch s n xu t kinh doanh c a ơn v , thu chi tài chính, thanh toán ti n v n; l p các báo cáo tài chính, báo cáo qu n tr theo quy nh hi n hành; th c hi n các nghĩa v tài chính v i Ngân sách Nhà nư c, B o hi m Xã h i, B o hi m Y t cho ngư i lao ng theo quy nh hi n hành c a Nhà nư c. - Phòng t ch c lao ng: 15
Phòng T ch c lao ng có nhi m v nghiên c u l p phương án t ch c, i u ch nh khi thay i t ch c biên ch b máy qu n lý s n xu t kinh doanh c a công ty và các xí nghi p nhà máy, tham gia vi t và thông qua phân c p qu n lý, quy mô c a các t ch c trong công ty trình các cơ quan có th m quy n thông qua, làm th t c v phân h ng công ty, xí nghi p nhà máy, quy ho ch và ào t o ngư i cán b , ki m tra vi c th c hi n biên ch b máy qu n lý c a các ơn v tr c thu c, qu n lý h sơ c a các cán b công nhân viên trong công ty. - Phòng hành chính - Y t : Phòng Hành chính- Y t có nhi m v qu n lý con d u, văn thư lưu tr , qu n lý và s d ng các thi t b văn phòng; n m b t tình hình s c kh e c a các b công nhân viên; mua B o hi m y t . - Phòng V t tư thi t b : Phòng V t tư thi t b ch u trách nhi m trư c giám c công ty v giao nh n và quy t toán v t tư thi t b chính, qu n lý mua s m v t li u ph , phương ti n và d ng c công c cung c p cho các ơn v trong công ty thi công các công trình. 16
17
1.3. c i m quy trình công ngh . Công ty c ph n LILAMA 10 là Doanh nghi p ho t ng lâu năm trong lĩnh v c xây l p do ó công ty ã xây d ng ư c m t quy trình công ngh s n xu t h p lý hoàn toàn phù h p v i c i m kinh doanh. c i m c a ngành s n xu t xây l p có nh hư ng l n n công tác t ch c b máy qu n lý cũng như t ch c b máy k toán. Công ngh thi công xây l p c a công ty k t h p gi a th công ,cơ gi i và s n xu t gi n ơn. Nhìn chung quy trình công ngh c a công ty ư c th hi n b ng sơ dư i ây: 18
Sơ 01 :Quy trình ho t ng s n xu t ho t ng kinh doanh. u th u, thương th o và ký k t h p ng Phân giao nhi m v thành l p công trư ng Bóc tách b n v , l p d toán bi n pháp thi công an toàn Mua v t tư, i u ng thi t b , v t tư Thi công, ch t o Giám sát k thu t, ki m và l p t tra ch t lư ng công trình Nghi m thu, bàn giao Quy t toán, thanh lý h p ng 19
Ph n II: c i m t ch c k toán t i Công ty c ph n LILAMA 10 2.1. T ch c b máy k toán c a công ty. 2.1.1. Khái quát chung Trong b máy t ch c cu các doanh nghi p nói chung và Công ty c ph n LILAMA 10 nói riêng phòng Tài chính K toán óng vai trò h t s c quan tr ng cùng v i các phòng ban khác trong công ty qu n lý i u hành b máy c a công ty ty giúp công ty t n t i và phát tri n, gi a các phòng ban có m i quan h m t thi t v i nhau. Ch ng h n như gi a phòng Tài chính K toán và phòng Kinh t K thu t trong công tác k toán TSC , s ph i h p ó ư c th hi n phòng Kinh t K thu t t ch c ki m tra tình tr ng k thu t, năng l c ho t ng c a TSC . Nghi m thu và l p biên b n bàn giao, h sơ tăng gi m TSC , sau ó g i h sơ cùng ch ng t có liên quan v phòng Tài chính K toán.T i phòng Tài chính K toán ti n hành sao chép cho m i i tư ng m t b n lưu vào h sơ riêng, ng th i gi l i b n g c căn c h ch toán t ng h p và h ch toán chi ti t TSC . Do c i m t ch c qu n lý và quy mô s n xu t kinh doanh c a Công ty g m nhi u xí nghi p, ơn v thành viên có tr s giao d ch nhi u trên a bàn c nư c nên b máy k toán c a công ty ư c t ch c theo hình th c n a t p trung n a phân tán. Phòng Tài chính – K toán có t t c 10 ngư i , 1 k toán trư ng, 1 k toán t ng h p, 1 th qu và 7 k toán viên làm t ng ph n hành khác nhau. 20