Hành vi của nhóm trong tổ chức

Dạy học vi mô là phương pháp dạy học nhằm rèn luyện kỹ năng sư phạm cho sinh viên, cho phép sinh viên thực hành từ kỹ năng riêng lẻ trong một bài học ngắn; qua phương pháp dạy học này năng lực sư phạm được hình thành dần từ những kỹ năng riêng biệt như kỹ năng đặt câu hỏi, kỹ năng thiết kế bài giảng, kỹ năng tổ chức dạy học theo nhóm… Bài viết này góp phần làm rõ ý nghĩa thiết thực của phương pháp dạy học vi mô, đặc biệt là việc vận dụng để phát triển một cách hiệu quả năng lực dạy học cho sinh viên sư phạm.

7p viling 27-09-2024 8 2   Download

Chủ đề halogen là một đơn vị kiến thức khá trọn vẹn về đơn chất và hợp chất của halogen và có nhiều ứng dụng trong cuộc sống. Tên chủ đề tuy trùng với tên bài trong sách giáo khoa hiện hành nhưng đã được thiết kế thành chuỗi các hoạt động cho học sinh (HS) theo các phương pháp, kĩ thuật dạy học tích cực, giúp HS giải quyết trọn vẹn một vấn đề học tập, phù hợp với mục tiêu phát triển năng lực của HS. Giáo viên chỉ là người tổ chức, định hướng còn HS là người trực tiếp thực hiện các nhiệm vụ do giáo viên giao một cách tích cực, chủ động, sáng tạo.

23p zizaybay1109 20-08-2024 4 1   Download

Tiếp nội dung phần 1, Bài giảng "Hành vi tổ chức" Phần 1 được biên soạn gồm các nội dung chính sau: lãnh đạo và quyền lực; động lực lao động; giao tiếp, xung đột và đàm phán trong tổ chức; văn hoá tổ chức. Mời các bạn cùng tham khảo!

134p khanhchi2560 17-05-2024 6 6   Download

Bài giảng Hành vi tổ chức - Chương 6: Hiểu nhóm làm việc, được biên soạn với mục tiêu nhằm giúp sinh viên nắm bắt xu hướng làm việc nhóm đang ngày càng trở nên phổ biến trong các tổ chức; xác định các đặc điểm của nhóm hiệu quả; phân tích được cách thức mà tổ chức khuyến khích các cá nhân làm việc nhóm hiệu quả; quyết định thời điểm làm việc cá nhân hay là làm việc nhóm;... Mời các bạn cùng tham khảo!

16p khanhchi2550 10-05-2024 19 6   Download

Bài giảng Hành vi tổ chức: Chương 5 Cơ sở của hành vi nhóm, cung cấp cho người đọc những kiến thức như: Khái niệm và phân loại nhóm; các yếu tố ảnh hưởng đến hành vi cá nhân trong nhóm; Quyết định nhóm. Mời các bạn cùng tham khảo!

27p congcuaong2003 13-03-2024 13 5   Download

Bài tập nhóm Hành vi tổ chức "Phân tích tổng quan về hành vi tổ chức, chức năng, những cơ hội và thách thức đối với hành vi tổ chức trong tập đoàn đa quốc gia Unilever" gồm có 2 phần chính như sau: phân tích hành vi tổ chức tại tập đoàn đa quốc gia unilever; một số giải pháp và kiến nghị để hoàn thiện hành vi tổ chức tại tập đoàn đa quốc gia unilever.

23p nhh20022002 08-11-2023 32 12   Download

Luận án Tiến sĩ Quản trị nhân lực "Ảnh hưởng của thực hành quản trị nhân lực đến hành vi đổi mới của người lao động trong các Công ty thuộc Bộ Công an" trình bày các nội dung chính sau: Nghiên cứu cơ sở lý luận về mối quan hệ giữa thực hành quản trị nhân lực, hành vi đổi mới và vai trò của gắn kết công việc, cam kết tổ chức của nhân viên; Đề xuất các hàm ý quản lý để tăng cường hành vi đổi mới của người lao động trong các công ty thuộc Bộ Công an thông qua các hoạt động thực hành quản trị nhân lực.

282p vimurdoch 02-10-2023 11 6   Download

Dựa trên các nghiên cứu về đánh giá đào tạo trong doanh nghiệp, nhóm tác giả đề xuất một bộ tiêu chí đánh giá đào tạo quản lý cấp cao. Bộ tiêu chí được xây dựng dành cho khóa đào tạo quản lý Keieijuku theo triết lý quản trị Nhật Bản với 4 cấp độ đo lường gồm: phản ứng sau khóa học, kiến thức kỹ năng học hỏi được, hành vi trong công việc và xã hội và kết quả đối với tổ chức và xã hội được kiểm tra với dữ liệu thu được từ 220 học viên tham gia khóa học này.

16p viberbers 09-08-2023 9 6   Download

Bài viết Hành vi thành lập, tham gia nhóm tội phạm trong bộ luật hình sự năm 2015 – So sánh với Công ước chống tội phạm có tổ chức xuyên quốc gia và một số kiến nghị trình bày hành vi thành lập, tham gia nhóm tội phạm theo quy định của Công ước chống tội phạm có tổ chức xuyên quốc gia; Hành vi thành lập, tham gia nhóm tội phạm trong luật hình sự Việt Nam.

9p vifalcon 18-05-2023 10 5   Download

Bài giảng "Hành vi tổ chức: Bài 6 - Giao tiếp trong nhóm và trong tổ chức" được biên soạn với các nội dung chính sau đây: Khái niệm và chức năng của giao tiếp; Quá trình giao tiếp; Hướng giao tiếp trong tổ chức; Các hình thức giao tiếp phổ biến; Các yếu tố ảnh hưởng đến quá trình giao tiếp; Các biện pháp nâng cao hiệu quả quá trình giao tiếp. Mời các bạn cùng tham khảo bài giảng!

37p phuong3659 11-01-2023 37 7   Download

Bài giảng Hành vi tổ chức (Dùng cho sinh viên chuyên ngành Quản trị kinh doanh) cung cấp cho học viên những nội dung về: tổng quan hành vi tổ chức; cơ sở hành vi cá nhân và ra quyết định cá nhân; tạo động lực cho người lao động; cơ sở của hành vi nhóm;... Mời các bạn cùng tham khảo!

92p duonghanthienbang 05-10-2022 29 16   Download

Nối tiếp phần 1, phần 2 của tài liệu "Nghiên cứu về hành vi tổ chức (Organizational behavior)" tiếp tục trình bày những nội dung về: hành vi trong nhóm và xung đột; thông tin; thông tin trong các nhóm và thông tin trong tổ chức; văn hóa tổ chức; đổi mới và phát triển tổ chức;... Mời các bạn cùng tham khảo chi tiết!

213p duonghoanglacnhi 28-09-2022 36 15   Download

Giáo trình Quản trị học giúp sinh viên nghiên cứu các hoạt động quản trị và hành vi cá nhân và nhóm trong phạm vi một tổ chức. Mời các bạn cùng tham khảo nội dung phần 1 giáo trình!

96p namkimcham25 19-07-2022 25 6   Download

Giáo trình Quản trị học được biên soạn nhằm giúp người học hiểu được các công việc về Quản trị để có thể tối đa hóa hiệu quả tổ chức. Bên cạnh đó còn giúp sinh viên nghiên cứu các hoạt động quản trị và hành vi cá nhân và nhóm trong phạm vi một tổ chức. Sinh viên sẽ tìm kiếm những cơ hội nhằm áp dụng các kiến thức này trong việc phát triển tiềm năng của mình để trở thành một thành viên tổ chức có hiệu quả.

94p dongcoxanh25 12-07-2022 26 4   Download

Nối tiếp phần 1, "Bài giảng Quản trị doanh nghiệp: Phần 2 - Th.S Lê Thị Bích Ngọc" tiếp tục trình bày những nội dung về hành vi tổ chức; các loại hành vi trong doanh nghiệp; kiểm soát hành vi trong doanh nghiệp; quản trị nhóm trong doanh nghiệp; quản trị kết quả kinh doanh và hiệu quả kinh doanh của doanh nghiệp; quản trị chi phí, kết quả theo mức lãi thô; biện pháp nâng cao hiệu quả kinh doanh của doanh nghiệp;... Mời các bạn cùng tham khảo!

60p chenlinong_0310 23-02-2022 39 11   Download

Mục tiêu nghiên cứu của đề tài nhằm giáo dục HS nhận thức được ý nghĩa của GDDS. Góp phần giáo dục HS nâng cao nhận thức, rèn luyện kỹ năng, hình thành thái độ và hành vi đúng đắn trong các vấn đề liên quan đến dân số. Góp phần rèn luyện kĩ năng thu thập, xử lí và tổng hợp thông tin; kĩ năng làm việc nhóm cho HS.

77p tomjerry007 18-01-2022 26 2   Download

Mục tiêu của nghiên cứu là phân tích thực trạng mức độ quản trị lợi nhuận trong giai đoạn thay đổi chế độ kế toán, đồng thời xác định và phân tích ảnh hưởng của nhóm nhân tố đặc điểm công ty đến hành vi quản trị lợi nhuận của các công ty niêm yết tại Sở giao dịch chứng khoán Hà Nội. Dựa trên kết quả nghiên cứu đưa ra một vài kiến nghị cho các cơ quan, tổ chức, cá nhân có liên quan nhằm hỗ trợ họ trong việc ra các quyết định phù hợp.

116p closefriend05 24-10-2021 30 5   Download

Bài giảng Hành vi khách hàng: Chương 2 Các yếu tố bên ngoài văn hóa và nhánh văn hóa với mục tiêu giúp các bạn hiểu được sự ảnh hưởng của yếu tố văn hóa và nhóm văn hóa lên hành vi khách hàng. Giải thích được các chính sách của nhà tiếp thị trong việc ứng dụng các tác động của văn hóa và nhóm văn hóa đối với hành vi tiêu dùng của khách hàng.

41p tomcangnuongphomai 08-09-2021 45 11   Download

Bài viết bàn về một số qui định của pháp luật Việt Nam chưa có sự tương thích với qui định trong Công ước, đặc biệt là hành vi tham gia vào nhóm tội phạm có tổ chức. Mời các bạn cùng tham khảo.

4p wangxinling 23-07-2021 40 3   Download

Mục đích của luận văn là mô tả thực trạng thái độ và hành vi bạo lực giữa vợ và chồng của nhóm cán bộ phi chính phủ tại Hà Nội. Phân tích sự khác biệt giữa thái độ và hành vi của họ về bạo lực giữa vợ và chồng chỉ ra nguyên nhân của hiện tượng này. Mời các bạn tham khảo!

95p meangirls 15-06-2021 33 3   Download