Công ty vận tải vạn thành

Đề án "Phát triển nguồn nhân lực tại Công ty Cổ phần Nhựa Châu Âu" được hoàn thành với mục tiêu nhằm hệ thống hóa cơ sở lý luận về nguồn nhân lực và phát triển nguồn nhân lực trong doanh nghiệp; Phân tích và đánh giá thực trạng phát triển nguồn nhân lực tại Công ty Cổ phần Nhựa Châu Âu; Đề xuất giải pháp phát triển nguồn nhân lực tại Công ty Cổ phần Nhựa Châu Âu.

23p latrongkim2025 19-03-2025 1 1   Download

Đề án "Quản trị nguồn nhân lực tại Công ty TNHH Tư vấn Trường Đại học Thủy lợi" được hoàn thành với mục tiêu nhằm nghiên cứu thực trạng và đề xuất các giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại Công ty TNHH tư vấn trường đại học Thủy lợi

111p latrongkim2025 19-03-2025 1 1   Download

Đề án "Đãi ngộ nhân lực tại Công ty Cổ phần Tập đoàn GDC" được hoàn thành với mục tiêu nhằm làm rõ những vấn đề lý luận về đãi ngộ nhân lực trong doanh nghiệp, luận văn đi sâu vào tìm hiểu thực trạng công tác đãi ngộ nhân lực tại Công ty Cổ phần Tập đoàn GDC, từ đó đề xuất các giải pháp nhằm hoàn thiện công tác đãi ngộ nhân lực tại Công ty trong thời gian tới.

115p latrongkim2025 19-03-2025 1 1   Download

Đề án "Nghiên cứu văn hoá doanh nghiệp của công ty TNHH PowerChina Việt Nam" được hoàn thành với mục tiêu nhằm xây dựng các phương pháp nghiên cứu nhằm giúp thực hiện việc nghiên cứu về thực trạng và đưa giải pháp giúp hoàn thiện văn hóa doanh nghiệp tại công ty TNHH PowerChina Việt Nam.

14p latrongkim2025 19-03-2025 2 1   Download

Luận văn "Công tác đào tạo nhân lực tại Công ty TNHH may Gracesun Việt Nam" được hoàn thành với mục tiêu nhằm chỉ ra ra được các nguyên nhân ảnh hưởng đến công tác đào tạo nhân lực tại doanh nghiệp; Đánh giá thực trạng tình hình đào tạo nhân lực tại công ty TNHH may Gracesun Việt Nam; Đề xuất được một số giải pháp hoàn thiện công tác đào tạo nhân lực tại công ty TNHH may Gracesun Việt Nam.

135p latrongkim2025 19-03-2025 1 1   Download

Luận văn "Quản lý dịch vụ đào tạo nhân viên môi giới bất động sản tại Công ty bất động sản Vudahomes" được hoàn thành với mục tiêu nhằm phân tích thực trạng quản lý dịch vụ đào tạo nhân viên môi giới bất động sản tại Công ty bất động sản Vudahomes giai đoạn 2021-2023 để đề xuất một số giải pháp để hoàn thiện quản lý dịch vụ đào tạo nhân viên môi giới bất động sản trong thời gian tới.

26p latrongkim2025 19-03-2025 1 1   Download

Mục tiêu nghiên cứu của luận văn "Quản lý nhân lực tại Công ty Bảo hiểm Bưu điện thành phố Hồ Chí Minh" nhằm hệ thống lý luận về quản lý nhân lực trong doanh nghiệp, luận văn tập trung nghiên cứu thực trạng hoạt động quản lý nhân lực của Công ty Bảo hiểm Bưu điện TP Hồ Chí Minh, từ đó chỉ ra những tồn tại và hạn chế nhằm đề xuất các giải pháp hoàn thiện công tác quản lý nhân lực tại Công ty Bảo hiểm Bưu điện Thành phố Hồ Chí Minh trong thời gian tới.

35p latrongkim2025 19-03-2025 1 1   Download

Luận văn "Quản lý nhân lực của Công ty Bảo hiểm Bưu điện Thành phố Hồ Chí Minh" được hoàn thành với mục tiêu nhằm hệ thống lý luận về quản lý nhân lực trong doanh nghiệp, luận văn tập trung nghiên cứu thực trạng hoạt động quản lý nhân lực của Công ty Bảo hiểm Bưu điện TP Hồ Chí Minh, từ đó chỉ ra những tồn tại và hạn chế nhằm đề xuất các giải pháp hoàn thiện công tác quản lý nhân lực tại Công ty Bảo hiểm Bưu điện Thành phố Hồ Chí Minh trong thời gian tới.

101p latrongkim2025 19-03-2025 2 1   Download

Mục tiêu nghiên cứu của đề án "Quản lý nhân lực tại Công ty trách nhiệm hữu hạn Điện – Điện tử 3C" nhằm hệ thống hóa những vấn đề lý luận và kinh nghiệm thực tiễn về quản lý nhân lực trong doanh nghiệp, đề án đánh giá thực trạng, luận giải những thành tựu và hạn chế, đề xuất một số giải pháp nhằm hoàn thiện quản lý nhân lực tại Công ty TNHH Điện – Điện tử 3C trong thời gian tới.

118p latrongkim2025 19-03-2025 2 1   Download

Luận văn "Quản lý nhân lực tại Công ty Cổ phần Xây dựng và Thương mại Kiến Tạo Việt" được hoàn thành với mục tiêu nhằm đánh giá thực trạng quản lý nhân lực tại Công ty Cổ phần Xây dựng và Thương mại Kiến Tạo Việt để đề xuất giải pháp hoàn thiện công tác này, đáp ứng nhu cầu phát triển và nâng cao năng lực cạnh tranh của công ty.

25p latrongkim2025 19-03-2025 1 1   Download

Mục tiêu nghiên cứu của đề tài "Quản lý nhân lực tại Công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên In báo Nhân Dân Hà Nội" này nhằm đánh giá thực trạng quản lý nhân lực tại Công ty TNHH MTV In báo Nhân Dân Hà Nội, từ đó đề xuất một số định hướng và giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản lý nhân lực tại Công ty TNHH MTV In báo Nhân Dân Hà Nội phù hợp bối cảnh mới giai đoạn 2025-2030.

139p latrongkim2025 19-03-2025 1 1   Download

Đề tài "Ứng dụng robo-advisor để phát triển hoạt động của các công ty quản lý quỹ tại Việt Nam" đã tiến hành (i) Nghiên cứu quá trình hình thành, phát triển của robo-advisor trong lĩnh vực tư vấn đầu tư; những ưu điểm và thách thức đặt ra khi ứng dụng robo-advisor; (ii) Thực tiễn ứng dụng của robo-advisor và khung pháp lý điều chỉnh hoạt động cung cấp dịch vụ tư vấn thông qua robo-advisor ở một số nước trên thế giới; (iii) Đánh giá thực trạng ứng dụng robo-advisor tại một số công ty quản lý quỹ Việt Nam và khuyến nghị về chính sách quản lý sử dụng robo-advisor tại Việt Nam.

13p dathienlang1012 03-05-2024 16 3   Download

Trong bài viết Học tập hành động đi vào ngành công nghiệp, tác giả mô tả một chương trình do Công ty điện tử tổng hợp Anh Quốc tài trợ, trong đó, các nhà quản lý rời bỏ công việc thường xuyên của họ để giải quyết những vấn đề theo cách riêng hoặc của người khác. Người quản lý hình thành các nhóm nhỏ, mỗi nhóm chịu sự lãnh đạo của một cố vấn đào tạo, họ gặp gỡ thường xuyên để thảo luận các vấn đề của thành viên đưa ra và tiến bộ của họ.

27p red_12 19-05-2014 68 6   Download

Tiểu luận Quản trị học: Văn hóa doanh nghiệp - yếu tố vàng cho sự thành công văn hóa doanh nghiệp tại Công ty Điện lực thành phố Hồ Chí Minh trình bày tổng quan về văn hóa doanh nghiệp tài chính, khái niệm, vai trò của văn hóa doanh nghiệp và một số nét đặc trưng văn hóa của doanh nghiệp Việt Nam.

26p orange_12 05-06-2014 969 237   Download

Tiểu luận: Giải pháp nâng cao hiệu quả các dự án phần mềm tại công ty WAE nhằm tìm ra nguyên nhân các dự án hoàn thành không như kế hoạch và đề ra giải pháp nâng cao hiệu quả của các dự án. Bài nghiên cứu gồm những phần sau: cơ sở lý thuyết, thực trạng vấn đề, nguyên nhân và giải pháp, những động lực và kháng cự lại sự thay đổi.

16p big_12 09-06-2014 132 14   Download

Tờ khai cổ tức, lợi nhuận được chia cho phần vốn nhà nước tại công ty cổ phần, công ty trách nhiệm hữu hạn hai thành viên trở lên là văn bản mà công ty cổ phần, công ty trách nhiệm hữu hạn hai thành viên trở lên lập để kê khai số cổ tức, lợi nhuận được chia cho phần vốn nhà nước. Tờ khai giúp cơ quan thuế xác định số cổ tức, lợi nhuận phải nộp ngân sách nhà nước. Mời các bạn cùng tham khảo để hiểu rõ hơn về quy trình và thủ tục kê khai cổ tức, lợi nhuận.

1p tuetuebinhan999 25-02-2025 5 1   Download

Mẫu Hợp đồng sáp nhập công ty là tài liệu quan trọng quy định các điều khoản về việc sáp nhập hai hoặc nhiều doanh nghiệp thành một pháp nhân mới. Văn bản này đóng vai trò xác định quyền lợi, nghĩa vụ của các bên liên quan, đảm bảo tính pháp lý trong quá trình sáp nhập. Sử dụng hợp đồng giúp doanh nghiệp thực hiện sáp nhập minh bạch, tránh tranh chấp và tối ưu hóa nguồn lực. Tài liệu phù hợp cho doanh nghiệp đang tái cấu trúc, mở rộng quy mô hoặc hợp nhất hoạt động kinh doanh. Mời các bạn tham khảo tài liệu để biết chi tiết, phục vụ học tập, làm việc, nghiên cứu.

232p tuetuebinhan888 25-02-2025 2 1   Download

Mục tiêu của đề tài "Các nhân tố ảnh hưởng đến động lực của nhân viên kinh doanh theo thuyết hai nhân tố Herzberg tại Công ty TNHH Một thành viên Bưu chính Viettel Hà Nội" là phân tích các nhân tố ảnh hưởng đến động lực của nhân viên kinh doanh (NVKD) tại Công ty TNHH Một thành viên Bưu chính Viettel Hà Nội, từ đó đề ra các giải pháp tạo động lực cho NVKD. Mời các bạn cùng tham khảo nội dung chi tiết.

109p myhouse05 25-02-2025 3 2   Download

Mục tiêu của nghiên cứu đề tài nhằm đánh giá thực trạng phát triển nguồn nhân lực tại Điện lực Kim Thành trong thời gian qua, phân tích các nhân tố ảnh hưởng đến công tác phát triển nguồn nhân lực tại Điện lực Kim Thành. Từ đó, đề xuất một số giải pháp có tính khả thi nhằm phát triển nguồn nhân lực tại Điện lực Kim Thành.

9p sanhobien0809 22-02-2025 1 1   Download

Biên bản họp Hội đồng quản trị (HĐQT) về việc miễn nhiệm Giám đốc công ty là văn bản ghi lại các quyết định quan trọng liên quan đến sự thay đổi lãnh đạo cấp cao. Biên bản này thường bao gồm các thông tin về lý do miễn nhiệm, quá trình thảo luận và biểu quyết của các thành viên HĐQT. Đây là tài liệu pháp lý quan trọng, làm cơ sở cho việc thay đổi đăng ký kinh doanh và các thủ tục pháp lý liên quan.

2p tuetuebinhan888 24-02-2025 18 1   Download