Nâng cao nhận thức
-
Để đạt thành tích cao trong kì thi sắp tới, các bạn học sinh có thể sử dụng tài liệu "Đề thi giữa học kì 1 môn Công nghệ lớp 6 năm 2024-2025 có đáp án - Trường THCS Châu Phong, Tân Châu" sau đây làm tư liệu tham khảo giúp rèn luyện và nâng cao kĩ năng giải đề thi, nâng cao kiến thức cho bản thân để tự tin hơn khi bước vào kì thi chính thức. Mời các bạn cùng tham khảo đề thi.
14p gaupanda064 03-12-2024 1 0 Download
-
Mục tiêu nghiên cứu của đề tài "Chất lượng công chức các cơ quan chuyên môn thuộc Ủy ban nhân dân tỉnh Bình Dương trong bối cảnh cải cách hành chính" nhằm lý luận chung và thực trạng chất lượng công chức các cơ quan chuyên môn thuộc UBND tỉnh Bình Dương, thực hiện đề xuất các giải pháp nhằm nâng cao chất lượng công chức các cơ quan chuyên môn thuộc UBND tỉnh Bình Dương đáp ứng yêu cầu trong bối cảnh CCHC hiện nay.
136p khanhvan1207 03-12-2024 2 2 Download
-
Luận văn "Thực hiện chính sách nông thôn mới nâng cao tại huyện Xuân Lộc, tỉnh Đồng Nai" được hoàn thành với mục tiêu nhằm phân tích thực trạng thực hiện chính sách nông thôn mới nâng cao tại huyện Xuân Lộc, tỉnh Đồng Nai, đánh giá kết quả đạt được, những hạn chế, nguyên nhân của hạn chế trong thực hiện chính sách. Đề xuất phương hướng và giải pháp hoàn thiện thực hiện chính sách nông thôn mới nâng cao tại huyện Xuân Lộc, tỉnh Đồng Nai.
155p khanhvan1207 03-12-2024 3 2 Download
-
Mục tiêu nghiên cứu của đề tài "Phát triển đội ngũ giảng viên tại Trường Cao đẳng Y tế Huế, giai đoạn 2024-2030" nhằm lý luận và thực tiễn về phát triển đội ngũ giảng viên trong các trường cao đẳng, thực trạng phát triển đội ngũ giảng viên tại Trường Cao đẳng Y tế Huế, đề án đề xuất một số giải pháp và lộ trình triển khai thực hiện phát triển đội ngũ giảng viên tại Trường Cao đẳng Y tế Huế giai đoạn 2024-2030 góp phần nâng cao chất lượng đội ngũ giảng viên và chất lượng đào tạo nguồn nhân lực y tế của trường.
90p khanhvan1207 03-12-2024 1 1 Download
-
Đề án "Nâng cao kỹ năng ứng dụng công nghệ thông tin của công chức Ủy ban nhân dân phường Bình Trị Đông, quận Bình Tân, thành phố Hồ Chí Minh" được hoàn thành với mục tiêu nhằm đánh giá những mặt làm được, hạn chế, khó khăn trong việc thực hiện ứng dụng CNTT của công chức phường Bình Trị Đông; Đề xuất, kiến nghị đến các cơ quan có thẩm quyền các biện pháp/ giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả kỹ năng ứng dụng CNTT của công chức.
83p khanhvan1207 03-12-2024 1 1 Download
-
Đề án "Nâng cao năng lực công chức văn phòng thống kê cấp xã tại huyện Củ Chi, Thành phố Hồ Chí Minh, giai đoạn 2024-2030" được hoàn thành với mục tiêu nhằm hệ thống hóa cơ sở lý luận khoa học để đánh giá thực trạng năng lực công chức VP-TK cấp xã tại huyện Củ Chi, Thành phố Hồ Chí Minh, từ đó đề xuất một số giải pháp nâng cao năng lực của đội ngũ công chức này giai đoạn 2024-2030.
78p khanhvan1207 03-12-2024 3 1 Download
-
Mục tiêu nghiên cứu của đề tài "Bồi dưỡng công chức các cơ quan chuyên môn thuộc Ủy ban nhân dân huyện Đắk Song, tỉnh Đắk Nông, giai đoạn 2024 – 2030" nhằm đề xuất giải pháp và nguồn lực thực hiện nhằm nâng cao chất lượng bồi dưỡng, bảo đảm số lượng công chức các cơ quan chuyên môn thuộc UBND huyện Đắk Song, tỉnh Đắk Nông trong thời gian tới, góp phần nâng cao chất lượng đội ngũ công chức, đáp ứng yêu cầu nhiệm trong thời kỳ mới, đạt được các mục tiêu đặt ra của Huyện.
64p khanhvan1207 03-12-2024 1 1 Download
-
Đề án "Nâng cao hiệu quả cung cấp dịch vụ công trực tuyến tại Ủy ban nhân dân xã Trung Lập Thượng, huyện Củ Chi, Thành phố Hồ Chí Minh" được hoàn thành với mục tiêu nhằm làm rõ thực trạng hoạt động cung cấp dịch vụ công trực tuyến và đề xuất một số giải pháp, khuyến nghị để nâng cao hiệu quả cung cấp dịch vụ công trực tuyến tại xã Trung Lập Thượng, huyện Củ Chi, thành phố Hồ Chí Minh.
73p khanhvan1207 03-12-2024 2 1 Download
-
Mục đích nghiên cứu của đề án "Đổi mới công tác đánh giá công chức tại các phường trên địa bàn Quận 1, Thành phố Hồ Chí Minh" là thông qua phân tích thực trạng công đánh giá công chức các phường trên địa bàn Quận 1, tiến hành làm rõ những tồn tại, hạn chế và nguyên nhân của những tồn tại hạn chế đó và đề xuất giải pháp và lộ trình nâng cao công tác đánh giá công chức các phường trên địa bàn Quận 1, trên cơ sở nghiên cứu lý luận và thực tiễn là mục đích nghiên cứu của đề án.
77p khanhvan1207 03-12-2024 1 1 Download
-
Đề án "Nâng cao năng lực thực thi công vụ của công chức các cơ quan chuyên môn thuộc Ủy ban nhân dân Quận 8, Thành phố Hồ Chí Minh giai đoạn 2024-2030" được hoàn thành với mục tiêu nhằm khảo cứu, phân tích, đánh giá bức tranh thực trạng về hoạt động công vụ của công chức các cơ quan chuyên môn. Từ đó, phân tích những nguyên nhân cốt lõi ảnh hưởng đến năng lực nhằm đề xuất một số giải pháp và lộ trình thực hiện giải pháp nâng cao năng lực thực thi công vụ của công chức các cơ quan chuyên môn thuộc UBND Quận 8, TP Hồ Chí Minh giai đoạn 2024-2030.
73p khanhvan1207 03-12-2024 1 1 Download
-
Mục tiêu nghiên cứu của đề tài "Năng lực công chức các cơ quan chuyên môn thuộc Ủy ban nhân dân Quận 1, TP. Hồ Chí Minh" nhằm phân tích, làm rõ những lý luận về công chức và năng lực công chức các cơ quan chuyên môn thuộc UBND quận, xây dựng những tiêu chí tác động, yếu tố ảnh hưởng đến năng lực của đội ngũ này; đề ra các giải pháp nâng cao năng lực công chức các cơ quan chuyên môn gắn với thực tiễn và đáp ứng tình hình phát triển tại địa phương.
112p khanhvan1207 03-12-2024 1 1 Download
-
Luận án "Quản lý nhân lực giảng viên nước ngoài tại các cơ sở giáo dục đại học Việt Nam trong bối cảnh hội nhập quốc tế" được hoàn thành với mục tiêu nhằm đề xuất các giải pháp quản lý nhân lực giảng viên nước ngoài nhằm giúp các cơ sở giáo dục đại học công lập Việt Nam thu hút và sử dụng có kết quả các nhân lực giảng viên nước ngoài, đồng thời phát huy được năng lực, tri thức, kinh nghiệm của nhân lực giảng viên nước ngoài đóng góp cho việc nâng cao chất lượng đào tạo, nghiên cứu khoa học và hội nhập quốc tế của các Nhà trường.
280p khanhvan1207 03-12-2024 3 2 Download
-
Mục tiêu nghiên cứu của đề tài "Quản lý quá trình đào tạo Cao cấp lý luận chính trị theo tiếp cận năng lực tại Học viện Chính trị quốc gia Hồ Chí Minh" nhằm nghiên cứu thực tiễn, đánh giá thực trạng quá trình đào tạo Cao cấp lý luận chính trị, quản lý quá trình đào tạo Cao cấp lý luận chính trị theo tiếp cận năng lực tại HV CTQG HCM; phân tích nguyên nhân của thực trạng và bài học kinh nghiệm quốc tế, đặc biệt trường hợp Trung quốc.
27p khanhvan1207 03-12-2024 2 2 Download
-
Nghiên cứu đề tài "Ngôn ngữ đánh giá trong truyện ngắn Nam Cao dưới góc độ ngữ pháp chức năng hệ thống" nhằm chỉ ra đặc điểm ngôn ngữ đánh giá thực hiện chức năng liên nhân trong văn bản văn học, qua đó góp phần làm sáng tỏ đặc điểm ngữ nghĩa của truyện ngắn Nam Cao xét trên bình diện liên nhân.
142p minhdepdai 01-12-2024 8 3 Download
-
Mục tiêu của đề tài "Huy động tiền gửi tại Ngân hàng TMCP Sài Gòn (SCB) - Chi nhánh Đà Nẵng" là hệ thống hóa, tổng hợp cơ sở lý luận về hoạt động huy động tiền gửi của Ngân hàng thương mại; đánh giá thực trạng hoạt động huy động tiền gửi của Ngân hàng TMCP Sài Gòn Chi nhánh Đà Nẵng và làm rõ các nguyên nhân dẫn đến những mặt hạn chế trong hoạt động huy động tiền gửi của ngân hàng này; qua đó đề ra các giải pháp nhằm tăng cường hay nâng cao hiệu quả huy động tiền gửi tại Ngân hàng TMCP Sài Gòn Chi nhánh Đà Nẵng.
117p nienniennhuy33 29-11-2024 2 1 Download
-
Luận văn "Phát triển cho vay đầu tư tại Quỹ đầu tư phát triển Đắk Lắk" hệ thống hóa lý luận cơ bản về phát triển cho vay đầu tư của Quỹ đầu tư phát triển địa phương; phân tích, đánh giá thực trạng, xác định kết quả đạt được, hạn chế và nguyên nhân hạn chế trong phát triển cho vay đầu tư tại Quỹ đầu tư phát triển Đắk Lắk; đề xuất giải pháp phát triển cho vay đầu tư tại Quỹ ĐTPT Đắk Lắk trong thời gian tới, góp phần nâng cao hiệu quả đầu tư của Quỹ.
116p nienniennhuy33 29-11-2024 0 0 Download
-
Luận văn "Nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến chất lượng dịch vụ thẻ của Ngân hàng thương mại cổ phần Ngoại thương Việt Nam, chi nhánh Đăk Lắk" trình bày cơ sở lý luận và thực nghiệm về các nhân tố ảnh hưởng đến chất lượng dịch vụ thẻ của ngân hàng thương mại; thiết kế nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến chất lượng dịch vụ thẻ của ngân hàng thương mại; phân tích kết quả nghiên cứu; gợi ý về chính sách nhằm nâng cao chất lượng dịch vụ thẻ tại Ngân hàng thương mại cổ phần Ngoại thương Việt Nam - Chi nhánh Đắk Lắk.
124p nienniennhuy33 29-11-2024 0 0 Download
-
Mục đích của đề tài là nghiên cứu nhằm mục đích đề xuất một số giải pháp có căn cứ khoa học và có tính khả thi, phù hợp với điều kiện thực tiễn và những quy định của pháp luật hiện hành nhằm nâng cao công tác quản trị nguồn nhân lực tại Công ty TNHH MTV khai thác công trình thủy lợi Lạng Sơn trong thời gian tới.
110p nienniennhuy22 09-11-2024 1 1 Download
-
Mục đích nghiên cứu của đề tài nhằm đề xuất được một số giải pháp tăng cường công tác quản trị nguồn nhân lực của Công ty CP Viglacera Hà Nội đủ về số lượng, mạnh về chất lượng để nâng cao hiệu quả quản trị cũng như đáp ứng việc thực hiện đúng mục tiêu, nhiệm vụ đề ra của Công ty trong bối cảnh hiện nay.
118p nienniennhuy22 09-11-2024 0 0 Download
-
Mục đích nghiên cứu của luận văn nhằm: Đề xuất một số giải pháp có căn cứ khoa học và có tính khả thi, phù hợp với điều kiện thực tiễn và những quy định của pháp luật hiện hành nhằm hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại Công ty TNHH Thành Đô Lạng Sơn.
108p nienniennhuy22 09-11-2024 0 0 Download